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Breves Sindicales
Dirigentes
de la CGT de España durante la reunión con el presidente de la
Confederación General de Trabajadores (CGT) de Chile, Manuel Ahumada
Lillo, en la sede de nuestra Confederación.
Saludamos a los trabajadores españoles adheridos a la multisindical que
lucha por los derechos de los trabajadores y por construir una sociedad
mejor.

CGT de España visita CGT de Chile
"La
democracia de base y la solidaridad se están ejerciendo en todas partes"
Por Felipe Ramírez
Ocasa, Tremac,
Abugosch, Foresa
y Condominio Rey Juan Carlos
CGT
Trabajadores de Banmédica en huelga
Los 350 trabajadores del Sindicato de Trabajadores de la Salud de la
empresa OMESA, que labora para Vidaintegra y pertenece al holding
Banmédica, iniciaron este 12 de enero su huelga legal. Los trabajadores
laboran en los centros de salud de Maipú, Apoquindo, San Miguel,
Providencia, Ñuñoa, Alameda, La Florida, Puente Alto, La Dehesa, San
Bernardo, Quilicura y Laboratorio Clínico. Su presidente es Alejandro
Faúndez (fono 07 7645049); Mónica Alcalde es la secretaria y Teresa
Oyarzún, la tesorera. Llamamos a todos los sindicatos y trabajadores a
expresar su solidaridad con estos compañeros.
Sindicato Comercial
Valencia sigue en la pelea
El empleador siempre pensó que el
Sindicato de Comercial Valencia había muerto. Pero la decisión de seis
trabajadores logró reactivar la organización -en receso desde el 2005-.
Hoy son más de treinta (30) socios y, próximamente, elegirán una directiva
de tres dirigentes para, posteriormente, presentar su proyecto de contrato
colectivo. Saludamos a los trabajadores del Sindicato y esperamos que
continúen luchando por mejorar sus condiciones de trabajo y
remuneraciones.
Se
constituye Sindicato CITELUZ
El
miércoles 6 de Febrero, con la asistencia de 35 trabajadores y en
presencia de un ministro de fe de la Inspección del Trabajo, se constituyó
en la sede de nuestra Confederación el Sindicato de Trabajadores CITELUZ
Ltda.
Esta constitución sindical demuestra que
aunque muchos digan que en esta época el sindicalismo está de vacaciones,
en la CGT seguimos trabajando por los trabajadores de nuestro país.
Un saludo cordial a cada uno de los socios
del Sindicato, como también nuestro compromiso de estar a su lado en todo
momento.
¡Viva el sindicato de trabajadores CITELUZ
!
A seguir alertas y
movilizados
Veinte dirigentes de la Confederación
General de Trabajadores (CGT) y dos dirigentes del Sindicato Alusa nos
manifestamos en el frontis del Ministerio del Trabajo. La recepción de la
ciudadanía a los materiales entregados es la mejor prueba de que sólo
accionando en la calle se rompe el inmovilismo. Finalmente se entregó en
esas dependencias una carta y el documento que
aquí acompañamos.
Seguidamente y siendo las 11:40 horas, los
dirigentes de CGT, que llegaron a 22, más los de Alusa, y dos dirigentes
de la Central Autónoma de Trabajadores (CAT), nos manifestamos en el
frontis del Banco de Chile en rechazo al despido de más de 1.300
trabajadores tras la fusión del Citibank y el Banco Edwards, ambos de
propiedad del Banco de Chile, del grupo Luksic.
Queremos saludar especialmente a los
compañeros Benjamín Teneb y Araceli Alvarado, dirigentes salmoneros
quienes se contactaron con nosotros, agradecieron la movilización y el
apoyo económico que haremos llegar para su conflicto.
LA ULTIMA SEMANA DE
FEBRERO TENDREMOS UNA NUEVA MOVILIZACION,
LES INVITAMOS A ESTAR
ALERTAS.
2.500 trabajadores del
salmón se movilizan
Unos 2.500 trabajadores del Salmón de
la X Región iniciaron movilizaciones para protestar contra las acciones
desleales de la empresa Antarfish, en el proceso de negociación colectiva
que se desarrolla entre la empresa y los Sindicatos de Trabajadores de
Aguas Claras S.A., Aguas Claras Estuarios y Antarfood. Dicha empresa ha
desviado la producción que normalmente procesan las plantas de Clabuco y
Chonchi a otras plantas de procesos de otras empresas,
constituyéndose en la práctica un monopolio
empresarial para cercar a los trabajadores. Entre las empresas que están
procesando los productos de Antarfish,
están Multiexport, Pesquera Santa Cruz. entre otras. Los Trabajadores
ocuparon las plantas de Calbucoy Chonchi, cortaron la ruta que une La isla
de Chiloé con Puerto Mont, Instalaron olla común frente al casino de
Puerto Varas y están ocupando las instalaciones de Salmón Chile. Para esta
tarde tienen contemplado realizar una marcha por las calles de Puerto
Montt. En las manifestaciones están participando trabajadores de la
empresa Antarfish, de la Federación de
Trabajadores del Salmón, Fetrainpes,
Federación de Trabajadores de Quellón. Se requiere del máximo de
solidaridad del conjunto del movimiento sindical
Enviado por José Ortiz A
Secretario Negociación, Central Unitaria de Trabajadores
Obreros se toman salmonera y
bloquean carreteras al no poder negociar colectivamente con empresa
Dos plantas procesadoras de salmón del
Holding Antarfish ubicadas en Chonchi y Calbuco, en la Región de Los
Lagos, han sido ocupadas por los trabajadores, ante la negativa la
compañía de negociar con tres sindicatos colectivamente. A esta medida de
presión, se sumó una protesta en el frontis del Casino de Puerto Varas y
el bloqueo por dos horas de la ruta El Empalme, al sur de Puerto Montt.
Los Sindicatos de trabajadores de las empresas Aguas Claras, Antarfood y
Aguas Claras Estuario, pertenecientes al Holding Antarfish/AquaChile,
anunciaron también realizar movilizaciones y marchas por el centro de
Puerto Montt. Los tres sindicatos se coordinaron para negociar
colectivamente con la compañía matriz, pero esta semana recibieron una
respuesta negativa a esta iniciativa. Además denunciaron que los
empresarios comenzaron a presionar para debilitar al sindicato y a
disminuir la cantidad de salmones procesados, con lo cual los salarios
bajan considerablemente porque están conformados en base a bonos de
producción. Benjamín Teneb, dirigente de uno de los sindicatos afirmó que
“decidimos movilizarnos en Puerto Varas, Puerto Montt, Calbuco y Chiloé en
señal de descontento para manifestar nuestro más profundo rechazo a las
acciones desarrolladas por la Empresa y el rol que la Inspección del
Trabajo ha jugado en este proceso”. Los sindicalistas exigen que el
Holding Antarfish “reanude la producción, asuma la negociación y que la
Dirección del Trabajo ponga fin a estas prácticas contrarias a los
trabajadores”. En entrevista con Ecoceanos News, Ricardo Casas,
Presidencia Federación de Trabajadores de la Industria Pesquera de Puerto
Montt (Fetrainpes), dijo que “la empresa se cierra a toda posibilidad de
conversación, y con ello se están ‘farreando’ la posibilidad de querer
arreglar la problemática de los trabajadores, que afecta a cerca de 2 mil
500 personas”. Según el dirigente, el viernes pasado por primera vez el
consorcio de la industria del salmón se sentó a conversar con los
sindicatos. En la ocasión, “la compañía rechazó la propuesta de negociar
colectivamente argumentando que Intrafish es una empresa y no un holding”.
La Dirección Regional del Trabajo debe responder en los próximos días a
las objeciones de legalidad que planteó la firma. El petitorio de los
Sindicatos contempla aumentar las remuneraciones de los trabajadores a 350
mil pesos líquidos, que el sueldo base represente el 60% del salario y que
el bono de producción no supere el 40%. En la actualidad, en algunos casos
los obreros del Holding Antarfish perciben un sueldo base inferior al
salario mínimo, según denunció Casas. El dirigente dijo que “la
movilización en la ruta el Empalme provocó un taco de tres horas, las
tomas de las plantas de Chonchi y Calbuco se mantienen y en las afueras
del casino de Puerto Varas realizan un protesta e instalaron una olla
común, porque el dueño tiene acciones en el Holding Antarfish (Fuente
Ecocéanos)
Trabajadores de Codelco
realizaron movilización de advertencia
Detenidos en paro de subcontratistas
El presidente de los
trabajadores contratistas de Codelco, Cristián Cuevas, denunció una
violenta represión y detención de dirigentes de los trabajadores
subcontratados del Cobre, en Codelco Norte, en el marco de un paro
nacional de advertencia, de 24 horas, que realizaron los trabajadores
subcontratados. "Estamos movilizados en todos centros mineros paras exigir
a Codelco el cumplimiento de la ley de subcontratación y el pago de bonos
y otros beneficios sociales que se nos han negado hasta hoy", dijo Cuevas,
en el programa "Economía al Día", de Radio Universidad de Chile. Según
Cuevas, algunos trabajadores "reciben salarios de hambre, de unos 120 mil
pesos líquidos y el Presidente de Codelco Juan Pablo Arellano insiste en
desconocer la ley de subcontratación". Según el dirigente, "los
trabajadores de este sector están perdiendo la paciencia" y llamó a la
presidenta Bachelet a abrir espacios de negociaciones para evitar nuevas
movilizaciones "no sólo del sector minero, sino también el salmonero y
otros que se sienten atropellados en sus derechos".
Unos 200 trabajadores
subcontratados del Cobre en Codelco Norte fueron violentamente reprimidos
por la policía. Según los dirigentes, en la División Norte, ubicada en la
Región de Antofagasta, en medio de la toma de rutas que unen la ciudad de
Calama con Chuquicamata, así como la ruta hacia Radomiro Tomic, el saldo
de la movilización fue de un dirigente herido y diez detenidos. El
lesionado, identificado como Jedry Veliz, resultó con heridas en diversas
zonas de su cuerpo y cabeza por el accionar de las Fuerzas Especiales de
Carabineros. En el caso de Andina, de la Región de Valparaíso, aseguran
que se encuentra paralizada la producción en forma total, ya que se ha
evacuado a los trabajadores de planta y subcontratistas, situación similar
a la que ocurre en la División Ventanas. En la División El Salvador se
registraron manifestaciones en la entrada de la mina y paralización total
por parte de los trabajadores subcontratistas, que optaron por no ingresar
a la faena. La CTC exige que, tal como lo indicara el informe de la
Dirección del Trabajo, se regularicen los contratos de 5.000 trabajadores
que se desempeñan en labores que, de acuerdo a la Ley de Subcontratación,
no pueden ser externalizadas o que caen en la prohibida figura del
suministro de personal.
Comienza ola de despidos
injustificados en Banco ITAÚ
El Sindicato de Trabajadores
del Banco Itaú de Chile denunció a la comunidad nacional e internacional
“las violentas medidas contra los empleados y antisindicales usadas por la
Administración de la institución” desde la segunda semana de diciembre de
2007. Con la causal jurídica de “necesidades de la empresa”, la dirección
bancaria, “haciendo empleo de un Código Laboral totalmente funcional a sus
intereses”, ha comenzado una ola de despidos de trabajadores, justo
después del establecimiento de un Contrato Colectivo, que costó 10 días de
huelga. Al respecto, el Directorio Nacional del Sindicato Empresa Banco
Itaú representó su rechazo a la Gerencia por las prácticas aplicadas, no
descartando acciones legales, toda vez que, como afirma su presidente,
Óscar López, “no existen razones fundadas para despedir a trabajadores
idóneos y destacados en sus labores. Entre otras incongruencias, la medida
contradice el discurso sobre una supuesta “política de crecimiento”
publicitada por la empresa. ”El dirigente sindical, Oscar López, aseguró
que “la agresiva arremetida gerencial contra los empleados del Banco
coincide con un período del año signado por la Navidad, el cual demanda un
comportamiento ético asociado a la fraternidad y amor al prójimo, que por
parte del banco, antagoniza violentamente contra dichos principios
universales.” El Sindicato llamó al conjunto de los trabajadores a
mantenerse férreamente unidos en torno “a la organización genuina y
democrática de los empleados, única manera de enfrentar con posibilidades
de éxito las prácticas antilaborales de la Administración.”
Enviado por Departamento de
Comunicaciones Confederación de Sindicatos bancarios y Afines de Chile.
Fono: 6642294
Subcontratados de Codelco
refuerzan protestas
Trabajadores que se desempeñan en
Codelco a través de empresas externas defendieron hoy en tribunales la
protesta convocada para el próximo martes. Mediante un recurso de
protección, los subcontratados enfrentan el amparo preventivo que presentó
Codelco en contra de movilización. El presidente de la Confederación de
Trabajadores, Cristián Cuevas, explicó que la medida se debe a que se les
"está negando el derecho a la reunión, al ejercicio de libertad sindical".
El dirigente denunció que con vista a dicha protesta Carabineros “está
allanando los buses de los trabajadores contratistas e instalando personal
de civil en las faenas y en nuestras asambleas”. Afirmó que, “las
distintas divisiones e incluso en nuestras sedes están siendo sobrevoladas
por Carabineros”, todo lo cual “atenta contra la libertad del ejercicio
sindical de nuestro país". Pese a ello insistió en el llamado a todos los
trabajadores de empresas contratistas a unirse a la protesta, que tiene
carácter pacífico según dijo, "para que se cumpla irrestrictamente la ley
de subcontratación". La semana pasada las divisiones Salvador, Andina y
Ventanas de Codelco, en primer lugar, y Codelco Norte y El Teniente,
luego, interpusieron sendos recursos de amparo preventivos ante las Cortes
de Apelaciones de Copiapó, Valparaíso, Antofagasta y Rancagua, para
impedir las movilizaciones.
Trabajadores se toman
Inspección del
Trabajo
Trabajadores de Crenovich & Levit
Limitada -que comercializa las pantys y medias IBICI- acaban de tomarse la
Inspección del Trabajo de calle Moneda esquina Mac Iver, en Santiago, ante
la nula respuesta del empleador a sus demandas salariales. Los
trabajadores se encuentran en huelga legal desde el 7 de noviembre. En
estos momentos están siendo amenazados con un desalojo. La empresa
Crenovich & Levit está ubicada en Avenida Marathon Nº 2879, comuna de Macul.
El teléfono del tesorero del Sindicato, Jorge Pizarro, es 08 167 47 63.
Subcontratista
de Telefónica
Huelga de Sindicato SEREIN
Los trabajadores del Sindicato
SEREIN cumplieron más de diez días en huelga legal "por la poca y nula
voluntad de negociar de parte de la empresa. El ofrecimiento de la empresa
no beneficia en nada, además, ha incurrido en prácticas antisindicales al
dilatar las negociaciones, contratando rompe huelgas para hacerlos
trabajar en los puestos de los compañeros que se encuentran adheridos al
proyecto de contrato colectivo y están en huelga", señalan. La empresa
citó a los trabajadores a una reunión solamente con la intención de que no
siguieran manifestándose en el frontis de la empresa, el edificio de
Telefónica. (Foto: Jorge Zúñiga).
Trabajadores inician huelga de
hambre
El
19 de Octubre, la presidenta del Sindicato junto a dos trabajadores
iniciaron una huelga de hambre. La medida fue tomada debido a la
irresponsable propuesta entregada por BancoEstado, que fue ampliamente
rechazada por las asambleas de trabajadores de Arica a Punta Arenas. La
gerencia de BancoEstado Cobranzas S.A. disminuyó aún más la oferta
anterior ya rechazada por los trabajadores. "La estrategia de la empresa
filial de BancoEstado ha consistido en quebrantar la voluntad y
aspiraciones de los trabajadores a través de diferentes maniobras, entre
otras dilatar el conflicto asumiendo el correspondiente costo en imagen y
aprovechar al máximo el articulado del Código del Trabajo", señalan. Los
trabajadores han efectuado diversas acciones para romper el cerco
informativo. Inicialmente la huelga de hambre se realizaría en la sede
de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), pero "por un acuerdo del
Comité Ejecutivo de dicha institución, se negó el local", señalan los
trabajadores. (Foto: Jorge Zúñiga).
Subsidios del Fondo de Solidaridad y
Bienestar
Como han de saber, desde el año 2005 que de la cuota que los Sindicatos
afiliados pagan mensualmente $100 pesos van a un Fondo de Solidaridad y
Salud. De este valor, $25 pesos son para solidaridad y apoyo a huelgas y
conflictos de sindicatos afiliados y no afiliados y $75 pesos van al Fondo
de Salud. Cada Sindicato tiene derecho a dos subsidios de $5.000 pesos
tres veces al año para ayudar a sus socios más necesitados ya sea para la
compra de remedios o para el pago de bonos.
Tripulantes pesqueros ocupan Palacio
Ariztía
Trabajadores pesqueros de
Talcahuano ocuparon la sede de los diputados en Santiago, por el no
cumplimiento de compromisos gubernamentales. Un protocolo fue firmado en
2003 por el presidente Lagos y establecía beneficios y una reconversión
laboral. Los trabajadores pertenecen a los sindicatos industriales
pesqueros de Talcahuano y Coronel y marítimo portuarios de Talcahuano,
Penco y Lirquén. Afirman que los compromisos no se cumplieron tras la
privatización del sector y la dictación de la Ley de Pesca. Viajaron a
Santiago hace dos semanas desde la VIII región. "Hemos golpeado todas las
puertas y enviado cinco cartas a la Presidenta Bachelet para que nos
reciba. Hasta hoy, no hemos obtenido respuesta. En el transcurso del
conflicto, hemos perdido 11 compañeros de trabajo, debido, directa o
indirectamente, a la cesantía y la desesperación. Algunos han atentado
contra su vida, y otros han estado al borde de la inmolación", afirman.
Lea declaración de
pesqueros y portuarios
Detienen a trabajadores de Agrosuper
Carabineros reprimió duramente a los trabajadores de Agrosuper que se
manifestaban en las afueras de la faenadora Lo Miranda, VI región,
de propiedad de la empresa, en medio del paro en demanda por mejoras
salariales. Una decena de detenidos fue el saldo de las protestas. Carabineros desalojó a
quienes protestaban
pacíficamente. El presidente del Sindicato, Eric Acevedo, acusó violencia excesiva
por parte de la policía: "Carabineros
llegó y no dijo 'háganse un lado, retírense', solamente llegó y se
enfrentó, contra las mujeres principalmente". Fuerzas
Especiales están custodiando el lugar. Los trabajadores señalan que
continuarán las manifestaciones en la carretera H-30. A la paralización
adhieren los sindicatos Agro Taltehue, Agrosuper Comercial, Sopraval
Calera, Inter empresa Agrosuper, Nº 1 Cecinas Super, Faenadora Lo Miranda,
Faenadora San Vicente y Rosario. Agrosuper impuso una reestructuración de
remuneraciones que se tradujo en el descuento de un 25% de los sueldos y
suprimió bonos de frío y de incentivo a la producción. "No es verdad que
los huelguistas se estén descolgando de la movilización", dicen los
trabajadores. "Carabineros ha allanado las casas de algunos compañeros
para amedrentarlos, y a los hijos de los trabajadores movilizados los
están expulsando del colegio "Los Cipreces", que pertenece a la empresa",
denuncian.
Fondos de pensiones AFP pierden miles de millones de dólares por crisis
mundial
Centro de Estudios Nacionales de Desarrollo
Alternativo (CENDA)
El 25 de julio del 2007, los fondos de
pensiones chilenos administrados por las AFP alcanzaron su valor máximo de
53,8 billones de pesos (millones de millones, equivalentes a 104.060
millones de dólares). Desde ese día han venido sufriendo pérdidas diarias
gigantescas debido a
la crisis mundial. Al
7 de agosto habían perdido 1,5 billones de pesos (equivalentes a 2.910
millones de dólares). Ello representa aproximadamente nueve meses de
cotizaciones.
Ver cuadro de pérdidas por
tipo de fondos, actualizado diariamente.
Los empresarios también nos leen
Los
trabajadores del Sindicato del
Apart Hotel Time Suites & Apartments de Explotadora Inmobiliaria El Golf
iniciaron hace días el proceso de negociación colectiva. Como era de
esperar, la empresa rechazó completamente la propuesta de los trabajadores
que tras 16 años de abusos se atrevieron a organizar un Sindicato para
defender sus derechos y, de paso, les hizo saber que "habían leído"
la entrevista que la
CGT les hizo hace algunas semanas atrás, mostrándoles una
copia, como forma de hacerles saber que ellos conocen todo lo que sus
trabajadores hacen... Los trabajadores de Textil Talinay
también fueron amenazados por su patrón con las penas del infierno por la
entrevista a la
presidenta del Sindicato que realizó la CGT y, tras la
huelga legal, varios trabajadores fueron despedidos. Queda claro, los empresarios
también nos leen. Por lo mismo, vaya un mensaje para ellos: Si están
dispuestos a mejorar las condiciones económico sociales de sus
trabajadores, en un clima de diálogo y respeto, siempre nos encontrarán
disponibles. Sin embargo, si pretenden amedrentar, quitar derechos o abusar
de los trabajadores encontrarán la mano firme y decidida de la CGT, que
siempre defenderá a los trabajadores.
Abusos en Maderama
Graves abusos con sus trabajadores comete el
Consorcio Maderama, denuncian los trabajadores
de los Sindicatos Mipsa, Forexport y Maderama. La Confederación
General de Trabajadores (CGT) envió una carta a
la Directora del Trabajo, Patricia
Silva, el 24 de Julio, haciéndole presente que en los
últimos meses dicha empresa
“no ha pagado completamente los anticipos, no ha hecho
efectivo el pago de las cotizaciones previsionales, no
ha cancelado a la Caja de Compensación
los créditos de los trabajadores, no cumple con
los períodos de vacaciones correspondientes ni
el pago de permisos sindicales, no ha entregado colación
y ha incumplido gravemente el contrato colectivo
vigente”. La CGT solicita “se fiscalice a la brevedad a la empresa
Consorcio Maderama S.A., ante estas
irregularidades”. Cabe hacer notar que en
oportunidades anteriores se solicitó fiscalización a la Inspección del
Trabajo respectiva, pero dicha fiscalización no se hizo
de manera efectiva.
Beneficio para socios de regiones
CGT habilita departamento en Santiago
Con
gran orgullo y alegría, este 29 de junio de 2007, dimos por habilitado el
departamento que la CGT ha dispuesto para la estadía de los socios de
regiones que deban venir a Santiago. Esto significa que desde ahora tanto
los socios como sus familiares tendrán alojamiento cuando viajen a la
capital a realizar algún trámite de sus respectivos Sindicatos o por
razones médicas. Quienes tuvieron el privilegio de usar por primera vez el
departamento de la Confederación fueron las compañeras del Sindicato de
Reponedores de Cecinas San Jorge de la VIII Región (no afiliadas), quienes
presentaron su proyecto de contrato colectivo y vinieron a asesorarse a la
CGT. Ellas pudieron conocer en terreno la organización y beneficios que la
Confederación tiene para sus asociados. Nuestro departamento está ubicado
en la comuna de San Bernardo, equipado con tres camas equipadas, baño
independiente y ducha con agua caliente, equipo musical y pronto se
agregará un televisor. Además, cada vez que algún dirigente deba viajar a
la capital será acompañado por un compañero que lo guiará en sus trámites.
También
se le entregará una tarjeta para la locomoción. Sólo deberán costearse los
alimentos y ya no tendrán -como ha sucedido en algunas oportunidades- que
ir por ahí a quedarse en alojamientos de dudosa categoría y exponerse a
cualquier peligro. Así que ya lo saben compañeros de regiones, el
departamento de la CGT está en funcionamiento y al servicio de los socios
que necesiten utilizarlo. Es tu beneficio, aprovéchalo.
Continúa huelga de Contratistas del
Cobre
Fuerzas Especiales de Carabineros reprimieron una marcha de los
trabajadores del Cobre en Los Andes, quienes manifestaban por un buen
resultado en las negociaciones que mantienen con Codelco. Según Cristian
Cuevas, presidente de la Confederación de Trabajadores Contratistas del
Cobre, en conflicto con Codelco, Carabineros lanzó bombas lacrimógenas a
los manifestantes cuando pasaban junto al Hospital de Los Andes. Desde la
sede de la Federación en Los Andes, se informó que ésta se encuentra
"prácticamente sitiada por Carabineros". "Carabineros nos ha dicho que si
intentamos rearmar la marcha, nos van a reprimir con mayor violencia. Todo
eso, cuando ni siquiera está presente el Gobernador de la Provincia, aquí
en Los Andes o sea a Carabineros nos los manda nadie y están haciendo lo
que quieren", señaló el dirigente Sergio Adasme. Aseguró asimismo que el
conflicto se originó en las órdenes entregadas por el gerente de Codelco
Andina, Daniel Trivelli, quien habría dado "por terminada la huelga e
informado a los administradores de contrato que las empresas contratistas
deben subir a sus trabajadores en forma normal, para nosotros esto
significa que no se están respetando las conversaciones que se llevan en
Santiago y que se está provocando a los trabajadores", señaló el
dirigente, tras reafirmar que la huelga sigue vigente.
A los trabajadores de Chilex Club
Un saludo especial
Queremos
aprovechar estas páginas para hacer llegar un saludo afectuoso a los
socios de CHILEX CLUB de Chuquicamata, sólo quedan en la empresa 4
trabajadores. Lamentablemente CODELCO sólo piensa en ganar dólares, le
importa un comino tirar a la cesantía a más de 100 trabajadores. Digan lo
que digan, nuestros compañeros recibían su sueldo de CODELCO y por lo
tanto ese es el empleador. Lamentamos mucho que las autoridades, desde la
propia Bachelet para abajo no se hayan siquiera dignado a escuchar a los
sacrificados trabajadores de CHILEX CLUB. Cuando se iniciaba nuestra organización nacional supimos de CHILEX
CLUB, en el norte del país, y aunque no teníamos más que ganas, fuimos
allá y les ayudamos en su primera huelga, huelga victoriosa que mostró el
camino a nuestra organización
y nos permitió conocer el cariño de la gente nortina. Nunca olvidaremos a
todos y cada uno de los trabajadores mujeres y hombres, jóvenes y adultos,
miembros de este Sindicato y en la persona de su último presidente,
compañero Isidro Robles, hacemos llegar a todos y cada uno de ellos así
como a sus familias, nuestro cariño y reconocimiento eterno.
Trabajadores de Coca Cola en huelga
"Con fecha 6 de Junio, y siendo las 07:00 AM, el Sindicato de Trabajadores
Operarios Nº 1 de la Embotelladora Andina, que aglutina a 223 socios,
inició la HUELGA LEGAL en demanda de Sueldos Dignos y Justos. Los
trabajadores nos mantendremos movilizados fuera de las dependencias de la
Empresa, ubicada en Carlos Valdovinos Nº 560, con lienzos, volantes, olla
común y en actividades permanentes. Estamos concientes que esta gran
empresa Internacional recibe millones de pesos en utilidades al día, y
nuestra demanda en lo absoluto perjudicaría el patrimonio de sus dueños.
Hemos paralizado nuestras labores por reivindicaciones justas, hemos
paralizado nuestras faenas por el respeto que nos merecemos como
trabajadores, hemos paralizado nuestro trabajo porque estamos convencidos
que solo con la movilización", señala el Sindicato en un comunicado. El
Teléfono del Sindicato para expresarles solidaridad y saber de sus
movilizaciones es : 550 94 66.
Sindicato de Hotel
Explora
El Sindicato de Hotel Explora (Torres del Paine, XII Región), presentó su
proyecto el
18 de Abril, recibieron respuesta a inicios de Mayo, y les enviamos las
objeciones de legalidad, para que luego den curso a su negociación. De no
llegar a un acuerdo satisfactorio se estaría votando la última oferta o la
huelga entre los días 29 de Mayo
y el 2 de Junio.
Sindicato Rauco
(Panadería Los Castaños)
Un revés en sus aspiraciones
es el que sufrieron las asociadas al Sindicato Rauco (Panadería Los
Castaños). Finalizados todos los plazos y ante la tozudez del empleador,
las trabajadoras habían resuelto votar la huelga, cosa que no pudieron
hacer ya que sus dirigentes firmaron el contrato colectivo antes y sin
aprobación previa de sus bases (tema que les hicimos saber en su momento),
por lo que nunca sabremos qué más podrían haber obtenido con la huelga
votada. Aún así se logró un avance, está instalado el sindicato en la
empresa, un reajuste parcializado de 18.000 pesos a tres años, el primero
de 10.000 pesos, el segundo de 2.000 pesos y el tercero de 6.000
pesos, además de lograr traspasar los beneficios al contrato colectivo y
reajustarlos según la variación experimentada por el IPC.
Reponedores de Cecinas
San Jorge
En
el Sindicato de Reponedores de Cecinas San Jorge, y luego de acordar un
prórroga de sesenta días con la empresa, estos compañeros inician
nuevamente su proceso de negociación colectiva. Estarían votando la última
oferta o la huelga (según sus dirigentes lo más probable es la última
alternativa), entre los días 27 y 31 de Mayo.
Policía da muerte a un
obrero forestal
(3 de Mayo)
Efectivos de Carabineros dieron muerte a balazos al obrero Rodrigo
Cisternas, después que éste arrastrara un vehículo policial con un
montacargas, durante una protesta. Dirigentes
sindicales de la forestal Bosques Arauco han expresado su enérgico rechazo
al actuar de la policía. Los enfrentamientos
dejaron un
trabajador muerto,
decenas de trabajadores heridos y cuatro policías
contusos. Según dirigentes de Forestal Bosques Arauco, Carabineros actuó
"sin provocación y dio muerte al obrero Rodrigo
Cisternas". "Estuvimos los cuatro días protestando en calma acá, llegó
Carabineros con prepotencia", indican. "Nos desplazamos hacia los bosques
para poder protegernos. De repente un trabajador de nosotros pescó una
máquina de tipo retroexcavadora y trató de asustar a Carabineros.
Carabineros se vio medio apurado, entonces un suboficial dijo 'pásenme un
fusil', y llegó y le disparó a este trabajador que estaba en la máquina",
relatan. De acuerdo a los trabajadores, el obrero Cisternas vio cómo su
auto fue destruido en medio de los enfrentamientos, por lo que atacó con
un montacargas un jeep de Carabineros, arrastrándolo por 600 metros con
dos funcionarios adentro.
Hasta el lugar llegó el jefe
de la VIII Zona de Carabineros, general Jaime Vasconcelos, quien señaló que el
"actuar policial fue ajustado a derecho".
La Intendenta María Soledad Tohá respaldó
el accionar policial y confirmó
que la orden de intervenir el predio fue emitida desde el Ministerio del
Interior. Las manifestaciones se desarrollan en las cercanías de la localidad de Horcones. Los 2.500 trabajadores exigen mejoras salariales y se
encuentran en paro y han tomado la ruta. (Foto:
Redchem)
Primero de Mayo 2007
Un hermoso acto previo llevamos a cabo este 30 de Abril, conmemorando el Día Internacional de los Trabajadores.
De esta forma, la CGT quiso honrar a los
Mártires de Chicago. Largos 121 años nos separan de esa gesta
que ciertamente marcó e iluminó el camino de millones y millones a lo
largo y ancho del mundo. Millones son también los que renuevan su
compromiso en este día, dejando quietas las herramientas y las fábricas
vacías para ocupar los espacios que nos son restringidos, seguir
luchando por un porvenir mejor, por igualdad y las más sentidas
aspiraciones de la clase explotada. El acto se desarrolló en el Círculo de
Periodistas, en Amunátegui # 31. Algunos llegaron con sus
banderas y carteles, con sus familias, a conmemorar la fecha más importante
de nuestra clase. Una memoria visual acompañó el acto, también las
palabras del presidente de la CGT, Manuel Ahumada, de un dirigente de la
COPOL, para finalizar con el grupo musical Licanatay, quienes pusieron el
broche de oro a la actividad, a la que asistieron unas 200
personas.
Una gran satisfacción fue
escuchar la interpretación musical de la hija de un trabajador, quien
interpretó dos piezas -una junto a la profesora de
nuestra Escuela de Piano,
Elisa Lagos-. Un trabajo que nos llena de orgullo al poder ver que los
hijos de nuestros compañeros tienen acceso a aprender a tocar un
instrumento que no esta al alcance de todos. Como dijo nuestro locutor: “Les informo que vienen a aburrirse
porque en este acto no tiraremos piedras, no nos enfrentaremos a
Carabineros ni tiraremos bombas molotov. Venimos a conmemorar a quienes
marcaron nuestra senda, la que debemos seguir los explotados del mundo
para lograr a fuerza de voluntad y sacrificio nuestras más sentidas
reivindicaciones”. Un gran saludo a todos quienes nos acompañaron en el
acto previo al Día Internacional de los Trabajadores.
¡ VIVA LA LUCHA OBRERA ! ¡ VIVAN LOS TRABAJADORES DE CHILE !
¡ VIVA EL 1º DE MAYO !
Vea fotos del Acto
Sindicato DTS -
Telecomunicaciones Telmex
Este Sindicato se constituyó con 16 trabajadores, y lamentablemente por
aplicación de la legislación deberán volver a hacerlo, ya que no dieron el
quorum. Lo anterior no impidió que la gente se motivara y ya con apenas 5
días de funcionamiento sumaban 51 trabajadores, que fueron los que en
definitiva presentaron el proyecto de Contrato Colectivo. La empresa (que
presta servicios a una transnacional) siguió jugándosela en contra de los
trabajadores y declaró ilegal la presentación del proyecto. Mientras esto
pasaba siguió incorporándose gente y ya suman más de 80 los trabajadores
sindicalizados. Hechas las consultas legales está claro que la objeción de
la empresa al proyecto no se corresponde con la ley, así es que volverán a
pasar próximamente el proyecto de Contrato Colectivo. Saludamos a los
compañeros y compañeras de esta organización, quienes no han bajado los
brazos pese a todas las trabas legales que se les han colocado para
impedirles que se organicen y luchen por sus derechos.
Operaciones turísticas (Pucón,
IX Región)
Este Sindicato estuvo a punto de terminarse ante la carencia de socios,
sin embargo se la jugaron y mantuvieron viva a su organización, por lo que
al momento de presentar su negociación lo hicieron con trece socios. Ya
recibieron la respuesta del empleador, desde ahora se inicia el proceso de
análisis de la respuesta, la objeción que corresponda y así llegar a la
votación de ser mala la respuesta de la empresa. la votación se haría
entre los días 26 y 30 de Abril.
Foresa S.A.
La empresa se encuentra en Peralillo, VI Región. Los trabajadores debieron
luchar mucho, casi clandestinamente
para constituir su Sindicato. De los
84 socios que presentaron el proyecto 47 fueron despedidos
injustificadamente por el empleador. Se recurrió a la justicia para su
reincorporación y se dictaminó el reintegro para el día 3 de Abril,
cuestión que no fue aceptada por el empleador: Francisco Javier Errázuriz,
el tristemente famoso Fra-Fra, quien es el dueño de la empresa. Los
compañeros fueron convocados por la directiva a votar la huelga el día 4
de Abril, sin embargo, no todos llegaron al proceso y en definitiva y
según lo que establece la legislación, los trabajadores aceptaron la
última oferta del empleador. Es cierto, no pudo llegar a votar la mayoría
de los despedidos porque han debido buscar pega en otros lados, pero
también se debe reconocer que se soltó un poco el proceso en su parte
final. La CGT iniciará las acciones judiciales con los despedidos y
seguiremos pendientes de conseguir que se castigue por los incumplimientos
en el proceso de negociación al sucio Fra-Fra.
Sindicato Marbella
Country Club
El Sindicato Marbella Country Club se encuentra en Puchuncaví, V Región.
Presentaron su proyecto de Contrato Colectivo el día 20 de Marzo y
recibieron la respuesta el día 27 de ese mes. Son 26 socios quienes han
visto reducidas sus esperanzas por la mezquina respuesta del empleador por
lo que no descartan esperar los plazos correspondientes y votar la huelga
entre los días 26 y 30 de Abril.
Pub Licity inicia
negociación colectiva
Una difícil situación viven estos
compañeros, ya que se está intentando constituir otro sindicato en la
empresa. No tendría nada de malo que se quiera hacer otro sindicato,
aunque cuando se dividen fuerzas siempre ganará el patrón, pero según los
antecedentes que manejamos quien está a la cabeza de este proyecto de
nuevo Sindicato sería un ex dirigente que debió entregar su cargo por mal
uso de los dineros del Sindicato. Por el bien de la organización sindical
esperamos que se aclaren todos los malos entendidos y que se engrandezca
el Sindicato ya existente y en él se integren todos los trabajadores del
Pub Licity. Pese a estos problemas se ha hecho un buen trabajo previo,
reuniones en los tres locales donde se fue a explicarles claramente el
significado de un proceso de negociación colectiva. este Sindicato con 114
compañeros debiera presentar su proyecto de Contrato Colectivo el día 24
de Abril, recibiendo respuesta el 8 de Mayo, debiendo votar la última
oferta del empleador o la huelga entre los días 4 y 8 de Junio.
Finaliza Huelga en Textil
Talinay
Los
trabajadores del Sindicato de Textil Talinay estuvieron 16 días en huelga
legal. Su empleador les decía que terminada la movilización "todos serían
despedidos" y cambió de lugar a los choferes. Además, les tiró el desagüe
al lugar donde los trabajadores se manifestaban, y que era donde
almorzaban. El chupasangre es el empresario judío italiano David Cassorla.
Talinay recibió la solidaridad de la CGT -algunos dirigentes estuvieron
con ellos-, ayuda económica y mercadería: destacó la ayuda de TUR BUS
División Cargo, Hotel Diego de Almagro, EASY, Textil ADAUI, Textil El
Águila, Hotel Sheraton, Transportes CYC, Cecinas Súper, Cecinas San Jorge,
Integra, Pub Licity, Vendomática y otros. Tras la huelga, consiguieron
mantener el piso que tenían y a los trabajadores de bodega se les
aumentará 4 pesos por prenda despachada. Lograron 20 mil pesos por
asignación de matrimonio, 20 mil pesos por nacimiento y un bono de término
de conflicto de 150 mil pesos líquido. "La mayor gratificación fue haber
dado la pelea", dice la presidenta del Sindicato Ana Luisa Miranda.
Eladio Villanueva, Secretario General de la CGT anarcosindicalista
española
Sindicalista español visitó la CGT
Eladio Villanueva (en la foto), Secretario General de
la anarco sindicalista española
Confederación General del Trabajo (CGT), visitó nuestra
Confederación. Villanueva permaneció en Chile muy pocas horas y tuvimos el
agrado escuchar su conferencia sobre el anarco sindicalismo y las luchas
del Siglo XXI. Eladio Villanueva pertenece a un sindicato ferroviario. Su
conferencia se centró en la experiencia de la organización anarquista y en
las perspectivas de un sindicalismo revolucionario. Los asistentes también
intervinieron y se produjo un interesante debate con nuestro invitado. La
Sala Nº 1 de la "Casa del Trabajador" estuvo repleta de jóvenes y
algunos miembros de Sindicatos que intervinieron contando la experiencia
sindical chilena. Eladio Villanueva explicó que la CGT española posee
varios trabajos no sólo sindicales, sino también
sociales, dirigidos a la mujer, jóvenes, inmigrantes y personas sin casa,
entre otras.
Empresa José Rivero Ll.
(Menajes El Volcán)
Durante decenas de años en esta
empresa no se constituyó Sindicato, y ahora cuando llegó el momento 55
trabajadores le dieron el vamos a su organización. Ellos iban a
desarrollar un proceso de convenio, para lo que fueron preparándose con
tiempo. Cuando fue tiempo de presentar el documento a su empleador éste se
negó a recibirlo. Ante la negativa, los trabajadores recurrieron a la
Inspección del Trabajo, para que sea ésta la instancia que notifique al
patrón de que tiene que responder a un proyecto de Contrato Colectivo. La
CGT les brindó el apoyo y la asesoría para su proyecto ya que aquí nos
jugamos todo por los afiliados y los no afiliados a nuestra organización.
Despidos en la CCU
"Queremos compartir con Ustedes nuestra profunda pena por el despido de 21
de nuestros compañeros de trabajo. Creemos que el día sábado 31 de Marzo
va ser un día negro en la historia de nuestra administración sindical. Se
fueron socios que prestaron más de 20 años a la CCU. La 'tecnología' y los
'avances técnicos' están siendo la causal para despedirlos. Tenemos que
recordar que no sólo son números, sino personas y familias tras las cuales
hay una historia. Sabemos que las leyes están redactadas para hacer
fáciles los despidos. Es necesario que más personas sepan que no sólo son
21 en Planta Cachantún, también despidieron trabajadores en todo el país,
y lo seguirán haciendo. No podemos creer que una empresa tan 'prestigiosa'
como CCU haga un despido masivo de trabajadores. Solidarizamos con los
afectados y queremos hacerles sentir nuestro malestar por este despido
injusto", señala el Sindicato N° 1, de la Planta Cachantún. Quien nos
envía la noticia a la CGT es la compañera Cecilia
Palma Pereira
cpalma@ccu.cl.
Para solidarizar con los compañeros: los teléfonos del Sindicato son 08
293 04 70 y 08 260 15 05.
Afiliación del Sindicato Forexport
El sábado 24 de marzo, llegaron hasta la Casa de los trabajadores de la
CGT los compañeros del Sindicato Forexport, que trabajan en el rubro de la
madera,.y que a la fecha ya suman 91 socios. Se afiliaron a la CGT MOSICAM
buscando encontrar respuesta a sus dudas. Señalaron que estarán atentos a
participar activamente en todas las actividades que organicemos durante el
año. También existe el compromiso de seguir organizados y no ceder,
buscando encontrar más beneficios para sus asociados. Les enviamos un gran
saludo a estos compañeros y les damos la bienvenida a nuestra casa, “la de
los trabajadores”. Y los instamos a seguir en la huella del compromiso
constante por los trabajadores.
Sindicato "Ayuda y
Esperanza" se afilia a la CGT
Le enviamos un saludo a los compañeros del Sindicato Nacional de Empresa
Fundación de Beneficencia Ayuda y Esperanza, empresa filial del Hogar de
Cristo. Estos compañeros después de un largo ir y venir, decidieron
afiliarse a la CGT y ya empiezan a pensar en un futuro no muy lejano, de
presentar a su empleador un proyecto de Contrato Colectivo. Desde ya les
decimos que la CGT les acompañará y les asesorará el su camino para sacar
adelante sus más sentidas aspiraciones. Desde aquí los instamos a seguir
organizándose y participar activamente en las actividades de la CGT.
Clases de Piano y Escuela
de Formación
Compañeras y compañeros: Queremos informarles que pronto comenzarán
las clases de Piano. Este es un beneficio para el año 2007 que la CGT pone
a disposición de los trabajadores y sus familias, especialmente dirigido a
nuestros hijos. Las clases las realizará la profesora Elisa Lagos, los
días sábado desde las 10:00 horas.
Sólo tienes que inscribirte llamándonos desde el 1º de Marzo al teléfono
6951092. Al igual que en el año 2006, el valor de la hora es de $ 3.000.
El pago se pacta directamente con la profesora.
Desde el 2 de Mayo comenzarán las clases de Capacitación y Formación
Sindical, a la que todos pueden acceder. Esta es una muy buena forma para
que los dirigentes y/o socios estén capacitados para defender sus
derechos, al mismo tiempo que nos prepara para ayudar a otros que quieran
organizarse. Para mayor información de los horarios y temas de las clases,
llámanos. Ten en cuenta que los cupos para la Escuela formadora son
limitados.
Exposición sobre Santa
María de Iquique recorre el país
En
el marco de la conmemoración del centenario de la matanza de la Escuela
Santa María de Iquique, la Confederación General de Trabajadores (CGT) ha
querido llevar a la comunidad esta historia, dado que no forma parte de
los temas educativos de nuestros colegios o liceos. No se enseña a
nuestros jóvenes lo sucedido y se ha querido simplemente borrar de la
memoria colectiva la
historia
de los trabajadores de nuestra patria.
Empecinados en rescatar la memoria de lo
sucedido en Santa María de Iquique, se decidió darle vida a una exposición
que consiste en 50 fotografías de mineros en sus faenas, y otras imágenes
donde se expresa la calidad de vida que por esos años tenían que soportar
debido a la brutal explotación a la que eran sometidos por los
capitalistas
ingleses, en su gran mayoría, y mostrar también la forma en que
decididamente actuaron y marcaron con su propia sangre, la de sus mujeres
e hijos, la historia de la clase obrera en nuestro país.
También recordar que hubo un
poder central que decidió acallar a fuego de fusil -como en otras
oportunidades-, las voces de quienes sólo querían y pedían lo justo: “Sólo
querían respuesta a lo pedido ,
respuesta limpia”.
Historia para recordar, historia para no
olvidar, historia para sacar lecciones de lucha, ésa que nunca debe perder
la clase obrera del país, tan manoseada y despreciada por el capitalismo.
“Historia amarga”, reza una estrofa de la
Cantata Santa María, escrita por Luis Advis. Historia que a diario se
repite
en
miles de hombres, mujeres y niños a lo largo del país.
La exposición fue inaugurada en la Casa
Central de la Universidad de Chile. Recorrió distintas Facultades, para
luego ir al encuentro de los miles que se encontraron con la historia a
"boca de jarro" en la calle, en el frontis del Ministerio del Trabajo, e n
la Plaza de la Constitución, en la Plaza de Armas. Recorrió algunas
comunas del sector sur de Santiago con gran éxito: fue a Buin, Paine,
Talagante, llegó a la Sexta Región, en la localidad de Lolol, donde los
pobladores, en su gran mayoría de gente dedicada a las labores agrícolas,
presenció la exposición dando muestras de satisfacción por tan noble
iniciativa.
A la fecha se estima que cerca de 50.000
personas se han encontrado con esta historia de lucha desinteresada y
sacrificio de miles de obreros pampinos que murieron por creer que es
posible construir un mundo distinto, en el que todos aspiramos a vivir.
Los pampinos murieron por creer que sí es posible llegar a vivir
dignamente, que es válido organizarse y no vivir de rodillas ante la
arremetida patronal.
“Con el legado de los
obreros pampinos, caminamos los trabajadores del Siglo XXI”
La CGT y Santa María de Iquique en Lolol
El
14 de febrero de 2007, se inauguró la exposición de Santa María de Iquique
en la localidad de Lolol -distante a 80 km. de San Fernando, en la VI
región-, donde su población trabaja preferentemente en faenas agrícolas.
Como es costumbre, la CGT fue a dar el vamos a la exposición. El encargado
del Departamento de Educación nos recibió en dependencias municipales,
fuimos invitados a un almuerzo con el alcalde de la comuna, que nos
expresó su conformidad con la exposición, inaugurada en
el marco de la
semana de aniversario de la comuna.
Un bonito acto se preparó para dar realce a
la actividad que contó con la asistencia del Concejo municipal y de
pobladores de la comuna, quienes aprovecharon la oportunidad para
encontrarse con la historia. Palabras de reconocimiento de parte del
alcalde hacia la iniciativa dieron el vamos a la exposición. Por nuestra
parte también unas palabras, para darnos a conocer, quiénes somos y para
dónde vamos, y explicar el fondo de la exposición, que dejó muy conformes
a quienes tuvieron la oportunidad de estar presentes. Aprovechando los
micrófonos de la radio local, se invitó a la comunidad a visitarla, ya que
será exhibida hasta el domingo 18 de febrero.
Si quieres que la exposición de Santa María
de Iquique pueda ir a tu comuna o localidad, contáctate con nosotros al
teléfono: 6951092, o al correo electrónico:
cgtmosicam@adsl.tie.cl , o
visita nuestra recién estrenada página Web:
www.cgtmosicam.cl
Te esperamos.
Fondo de Salud, materialización de un
esfuerzo al cual puedes acceder
Desde
noviembre de 2006, la Confederación pone en funcionamiento el Fondo
Solidario de Salud, objetivo que se concreta a partir de una propuesta
lanzada en el Congreso fundacional de la CGT, y cuyos principales
beneficiarios son los trabajadores de las organizaciones sindicales
afiliadas a nuestra organización. En la asamblea de octubre de 2006 se
aprobó el calendario mensual de beneficiarios, lo que se comunicó
oportunamente a todos los sindicatos y se dieron las explicaciones de cómo
acceder al beneficio. Será resolución de cada asamblea definir las
prioridades de su uso.
De esta manera, la Confederación da un
salto de importancia en la concreción de lo que debiera ser la actitud de
servicio hacia la clase. Así, emulamos y traemos a la memoria a Luis
Emilio Recabarren, pionero en la construcción y generación de este tipo de
iniciativas. Esperamos que sea canalizada de buena manera y que con el
tiempo llegue a un número superior de trabajadores.
ENCARGADO DEL FONDO DE SALUD
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