Marzo 2007 - Marzo 2009

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Breves Sindicales


Dirigentes de la CGT de España durante la  reunión con el presidente de la Confederación General de Trabajadores (CGT) de Chile, Manuel Ahumada Lillo, en la sede de nuestra Confederación. Saludamos a los trabajadores españoles adheridos a la multisindical que lucha por los derechos de los trabajadores y por construir una sociedad mejor.
 


CGT de España visita CGT de Chile
"La democracia de base y la solidaridad se están ejerciendo en todas partes"
Por Felipe Ramírez


Ocasa, Tremac, Abugosch, Foresa
y Condominio Rey Juan Carlos
CGT


Trabajadores de Banmédica en huelga

Los 350 trabajadores del Sindicato de Trabajadores de la Salud de la empresa OMESA, que labora para Vidaintegra y pertenece al holding Banmédica, iniciaron este 12 de enero su huelga legal. Los trabajadores laboran en los centros de salud de Maipú, Apoquindo, San Miguel, Providencia, Ñuñoa, Alameda, La Florida, Puente Alto, La Dehesa, San Bernardo, Quilicura y Laboratorio Clínico. Su presidente es Alejandro Faúndez (fono 07 7645049); Mónica Alcalde es la secretaria y Teresa Oyarzún, la tesorera. Llamamos a todos los sindicatos y trabajadores a expresar su solidaridad con estos compañeros.
 


Sindicato Comercial Valencia sigue en la pelea

El empleador siempre pensó que el Sindicato de Comercial Valencia había muerto. Pero la decisión de seis trabajadores logró reactivar la organización -en receso desde el 2005-. Hoy son más de treinta (30) socios y, próximamente, elegirán una directiva de tres dirigentes para, posteriormente, presentar su proyecto de contrato colectivo. Saludamos a los trabajadores del Sindicato y esperamos que continúen luchando por mejorar sus condiciones de trabajo y remuneraciones.


Se constituye Sindicato CITELUZ

El miércoles 6 de Febrero, con la asistencia de 35 trabajadores y en presencia de un ministro de fe de la Inspección del Trabajo, se constituyó en la sede de nuestra Confederación el Sindicato de Trabajadores CITELUZ Ltda.

Esta constitución sindical demuestra que aunque muchos digan que en esta época el sindicalismo está de vacaciones, en la CGT seguimos trabajando por los trabajadores de nuestro país.

Un saludo cordial a cada uno de los socios del Sindicato, como también nuestro compromiso de estar a su lado en todo momento.

¡Viva el sindicato de trabajadores CITELUZ !
 


A seguir alertas y movilizados

Veinte dirigentes de la Confederación General de Trabajadores (CGT) y dos dirigentes del Sindicato Alusa nos manifestamos en el frontis del Ministerio del Trabajo. La recepción de la ciudadanía a los materiales entregados es la mejor prueba de que sólo accionando en la calle se rompe el inmovilismo. Finalmente se entregó en esas dependencias una carta y el documento que aquí acompañamos.

Seguidamente y siendo las 11:40 horas, los dirigentes de CGT, que llegaron a 22, más los de Alusa, y dos dirigentes de la Central Autónoma de Trabajadores (CAT), nos manifestamos en el frontis del Banco de Chile en rechazo al despido de más de 1.300 trabajadores tras la fusión del Citibank y el Banco Edwards, ambos de propiedad del Banco de Chile, del grupo Luksic.

Queremos saludar especialmente a los compañeros Benjamín Teneb y Araceli Alvarado, dirigentes salmoneros quienes se contactaron con nosotros, agradecieron la movilización y el apoyo económico que haremos llegar para su conflicto.

LA ULTIMA SEMANA DE FEBRERO TENDREMOS UNA NUEVA MOVILIZACION,

LES INVITAMOS A ESTAR ALERTAS.


2.500 trabajadores del salmón se movilizan

Unos 2.500 trabajadores del Salmón de la X Región iniciaron movilizaciones para protestar contra las acciones desleales de la empresa Antarfish, en el proceso de negociación colectiva que se desarrolla entre la empresa y los Sindicatos de Trabajadores de Aguas Claras S.A., Aguas Claras Estuarios y Antarfood. Dicha empresa ha desviado la producción que normalmente procesan las plantas de Clabuco y Chonchi a otras plantas de procesos de otras empresas, constituyéndose en la práctica un monopolio empresarial para cercar a los trabajadores. Entre las empresas que están procesando los productos de Antarfish, están Multiexport, Pesquera Santa Cruz. entre otras. Los Trabajadores ocuparon las plantas de Calbucoy Chonchi, cortaron la ruta que une La isla de Chiloé con Puerto Mont, Instalaron olla común frente al casino de Puerto Varas y están ocupando las instalaciones de Salmón Chile. Para esta tarde tienen contemplado realizar una marcha por las calles de Puerto Montt. En las manifestaciones están participando trabajadores de la empresa Antarfish, de la Federación de Trabajadores del Salmón, Fetrainpes, Federación de Trabajadores de Quellón. Se requiere del máximo de solidaridad del conjunto del movimiento sindical

Enviado por José Ortiz A Secretario Negociación, Central Unitaria de Trabajadores

Obreros se toman salmonera y bloquean carreteras al no poder negociar colectivamente con empresa

Dos plantas procesadoras de salmón del Holding Antarfish ubicadas en Chonchi y Calbuco, en la Región de Los Lagos, han sido ocupadas por los trabajadores, ante la negativa la compañía de negociar con tres sindicatos colectivamente. A esta medida de presión, se sumó una protesta en el frontis del Casino de Puerto Varas y el bloqueo por dos horas de la ruta El Empalme, al sur de Puerto Montt. Los Sindicatos de trabajadores de las empresas Aguas Claras, Antarfood y Aguas Claras Estuario, pertenecientes al Holding Antarfish/AquaChile, anunciaron también realizar movilizaciones y marchas por el centro de Puerto Montt. Los tres sindicatos se coordinaron para negociar colectivamente con la compañía matriz, pero esta semana recibieron una respuesta negativa a esta iniciativa. Además denunciaron que los empresarios comenzaron a presionar para debilitar al sindicato y a disminuir la cantidad de salmones procesados, con lo cual los salarios bajan considerablemente porque están conformados en base a bonos de producción. Benjamín Teneb, dirigente de uno de los sindicatos afirmó que “decidimos movilizarnos en Puerto Varas, Puerto Montt, Calbuco y Chiloé en señal de descontento para manifestar nuestro más profundo rechazo a las acciones desarrolladas por la Empresa y el rol que la Inspección del Trabajo ha jugado en este proceso”. Los sindicalistas exigen que el Holding Antarfish “reanude la producción, asuma la negociación y que la Dirección del Trabajo ponga fin a estas prácticas contrarias a los trabajadores”. En entrevista con Ecoceanos News, Ricardo Casas, Presidencia Federación de Trabajadores de la Industria Pesquera de Puerto Montt (Fetrainpes), dijo que “la empresa se cierra a toda posibilidad de conversación, y con ello se están ‘farreando’ la posibilidad de querer arreglar la problemática de los trabajadores, que afecta a cerca de 2 mil 500 personas”. Según el dirigente, el viernes pasado por primera vez el consorcio de la industria del salmón se sentó a conversar con los sindicatos. En la ocasión, “la compañía rechazó la propuesta de negociar colectivamente argumentando que Intrafish es una empresa y no un holding”. La Dirección Regional del Trabajo debe responder en los próximos días a las objeciones de legalidad que planteó la firma. El petitorio de los Sindicatos contempla aumentar las remuneraciones de los trabajadores a 350 mil pesos líquidos, que el sueldo base represente el 60% del salario y que el bono de producción no supere el 40%. En la actualidad, en algunos casos los obreros del Holding Antarfish perciben un sueldo base inferior al salario mínimo, según denunció Casas. El dirigente dijo que “la movilización en la ruta el Empalme provocó un taco de tres horas, las tomas de las plantas de Chonchi y Calbuco se mantienen y en las afueras del casino de Puerto Varas realizan un protesta e instalaron una olla común, porque el dueño tiene acciones en el Holding Antarfish (Fuente Ecocéanos)


Trabajadores de Codelco realizaron movilización de advertencia
Detenidos en paro de subcontratistas

El presidente de los trabajadores contratistas de Codelco, Cristián Cuevas, denunció una violenta represión y detención de dirigentes de los trabajadores subcontratados del Cobre, en Codelco Norte, en el marco de un paro nacional de advertencia, de 24 horas, que realizaron los trabajadores subcontratados. "Estamos movilizados en todos centros mineros paras exigir a Codelco el cumplimiento de la ley de subcontratación y el pago de bonos y otros beneficios sociales que se nos han negado hasta hoy", dijo Cuevas, en el programa "Economía al Día", de Radio Universidad de Chile. Según Cuevas, algunos trabajadores "reciben salarios de hambre, de unos 120 mil pesos líquidos y el Presidente de Codelco Juan Pablo Arellano insiste en desconocer la ley de subcontratación". Según el dirigente, "los trabajadores de este sector están perdiendo la paciencia" y llamó a la presidenta Bachelet a abrir espacios de negociaciones para evitar nuevas movilizaciones "no sólo del sector minero, sino también el salmonero y otros que se sienten atropellados en sus derechos".

Unos 200 trabajadores subcontratados del Cobre en Codelco Norte fueron violentamente reprimidos por la policía. Según los dirigentes, en la División Norte, ubicada en la Región de Antofagasta, en medio de la toma de rutas que unen la ciudad de Calama con Chuquicamata, así como la ruta hacia Radomiro Tomic, el saldo de la movilización fue de un dirigente herido y diez detenidos. El lesionado, identificado como Jedry Veliz, resultó con heridas en diversas zonas de su cuerpo y cabeza por el accionar de las Fuerzas Especiales de Carabineros. En el caso de Andina, de la Región de Valparaíso, aseguran que se encuentra paralizada la producción en forma total, ya que se ha evacuado a los trabajadores de planta y subcontratistas, situación similar a la que ocurre en la División Ventanas. En la División El Salvador se registraron manifestaciones en la entrada de la mina y paralización total por parte de los trabajadores subcontratistas, que optaron por no ingresar a la faena. La CTC exige que, tal como lo indicara el informe de la Dirección del Trabajo, se regularicen los contratos de 5.000 trabajadores que se desempeñan en labores que, de acuerdo a la Ley de Subcontratación, no pueden ser externalizadas o que caen en la prohibida figura del suministro de personal.


Comienza ola de despidos injustificados en Banco ITAÚ

El Sindicato de Trabajadores del Banco Itaú de Chile denunció a la comunidad nacional e internacional “las violentas medidas contra los empleados y antisindicales usadas por la Administración de la institución” desde la segunda semana de diciembre de 2007. Con la causal jurídica de “necesidades de la empresa”, la dirección bancaria, “haciendo empleo de un Código Laboral totalmente funcional a sus intereses”, ha comenzado una ola de despidos de trabajadores, justo después del establecimiento de un Contrato Colectivo, que costó 10 días de huelga. Al respecto, el Directorio Nacional del Sindicato Empresa Banco Itaú representó su rechazo a la Gerencia por las prácticas aplicadas, no descartando acciones legales, toda vez que, como afirma su presidente, Óscar López, “no existen razones fundadas para despedir a trabajadores idóneos y destacados en sus labores. Entre otras incongruencias, la medida contradice el discurso sobre una supuesta “política de crecimiento” publicitada por la empresa. ”El dirigente sindical, Oscar López, aseguró que “la agresiva arremetida gerencial contra los empleados del Banco coincide con un período del año signado por la Navidad, el cual demanda un comportamiento ético asociado a la fraternidad y amor al prójimo, que por parte del banco, antagoniza violentamente contra dichos principios universales.” El Sindicato llamó al conjunto de los trabajadores a mantenerse férreamente unidos en torno “a la organización genuina y democrática de los empleados, única manera de enfrentar con posibilidades de éxito las prácticas antilaborales de la Administración.”

Enviado por Departamento de Comunicaciones Confederación de Sindicatos bancarios y Afines de Chile.
Fono: 6642294


Subcontratados de Codelco refuerzan protestas

Trabajadores que se desempeñan en Codelco a través de empresas externas defendieron hoy en tribunales la protesta convocada para el próximo martes. Mediante un recurso de protección, los subcontratados enfrentan el amparo preventivo que presentó Codelco en contra de movilización. El presidente de la Confederación de Trabajadores, Cristián Cuevas, explicó que la medida se debe a que se les "está negando el derecho a la reunión, al ejercicio de libertad sindical". El dirigente denunció que con vista a dicha protesta Carabineros “está allanando los buses de los trabajadores contratistas e instalando personal de civil en las faenas y en nuestras asambleas”. Afirmó que, “las distintas divisiones e incluso en nuestras sedes están siendo sobrevoladas por Carabineros”, todo lo cual “atenta contra la libertad del ejercicio sindical de nuestro país". Pese a ello insistió en el llamado a todos los trabajadores de empresas contratistas a unirse a la protesta, que tiene carácter pacífico según dijo, "para que se cumpla irrestrictamente la ley de subcontratación". La semana pasada las divisiones Salvador, Andina y Ventanas de Codelco, en primer lugar, y Codelco Norte y El Teniente, luego, interpusieron sendos recursos de amparo preventivos ante las Cortes de Apelaciones de Copiapó, Valparaíso, Antofagasta y Rancagua, para impedir las movilizaciones.


Trabajadores se toman Inspección del Trabajo

Trabajadores de Crenovich & Levit Limitada -que comercializa las pantys y medias IBICI- acaban de tomarse la Inspección del Trabajo de calle Moneda esquina Mac Iver, en Santiago, ante la nula respuesta del empleador a sus demandas salariales. Los trabajadores se encuentran en huelga legal desde el 7 de noviembre. En estos momentos están siendo amenazados con un desalojo. La empresa Crenovich & Levit está ubicada en Avenida Marathon Nº 2879, comuna de Macul.  El teléfono del tesorero del Sindicato, Jorge Pizarro, es 08 167 47 63.


Subcontratista de Telefónica
Huelga de Sindicato SEREIN
 
Los trabajadores del Sindicato SEREIN cumplieron más de diez días en huelga legal "por la poca y nula voluntad de negociar de parte de la empresa. El ofrecimiento de la empresa no beneficia en nada, además, ha incurrido en prácticas antisindicales al dilatar las negociaciones, contratando rompe huelgas para hacerlos trabajar en los puestos de los compañeros que se encuentran adheridos al proyecto de contrato colectivo y están en huelga", señalan. La empresa citó a los trabajadores a una reunión solamente con la intención de que no siguieran manifestándose en el frontis de la empresa, el edificio de Telefónica. (Foto: Jorge Zúñiga).


Trabajadores inician huelga de hambre

El 19 de Octubre, la presidenta del Sindicato junto a dos trabajadores iniciaron una huelga de hambre. La medida fue tomada debido a la irresponsable propuesta entregada por BancoEstado, que fue ampliamente rechazada por las asambleas de trabajadores de Arica a Punta Arenas. La gerencia de BancoEstado Cobranzas S.A. disminuyó aún más la oferta anterior ya rechazada por los trabajadores. "La estrategia de la empresa filial de BancoEstado ha consistido en quebrantar la voluntad y aspiraciones de los trabajadores a través de diferentes maniobras, entre otras dilatar el conflicto asumiendo el correspondiente costo en imagen y aprovechar al máximo el articulado del Código del Trabajo", señalan. Los trabajadores han efectuado diversas acciones para romper el cerco informativo. Inicialmente la huelga de hambre se realizaría en la sede de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), pero "por un acuerdo del Comité Ejecutivo de dicha institución, se negó el local", señalan los trabajadores. (Foto: Jorge Zúñiga).


Subsidios del Fondo de Solidaridad y Bienestar

Como han de saber, desde el año 2005 que de la cuota que los Sindicatos afiliados pagan mensualmente $100 pesos van a un Fondo de Solidaridad y Salud. De este valor, $25 pesos son para solidaridad y apoyo a huelgas y conflictos de sindicatos afiliados y no afiliados y $75 pesos van al Fondo de Salud. Cada Sindicato tiene derecho a dos subsidios de $5.000 pesos tres veces al año para ayudar a sus socios más necesitados ya sea para la compra de remedios o para el pago de bonos.


Tripulantes pesqueros ocupan Palacio Ariztía

Trabajadores pesqueros de Talcahuano ocuparon la sede de los diputados en Santiago, por el no cumplimiento de compromisos gubernamentales. Un protocolo fue firmado en 2003 por el presidente Lagos y establecía beneficios y una reconversión laboral. Los trabajadores pertenecen a los sindicatos industriales pesqueros de Talcahuano y Coronel y marítimo portuarios de Talcahuano, Penco y Lirquén. Afirman que los compromisos no se cumplieron tras la privatización del sector y la dictación de la Ley de Pesca. Viajaron a Santiago hace dos semanas desde la VIII región. "Hemos golpeado todas las puertas y enviado cinco cartas a la Presidenta Bachelet para que nos reciba. Hasta hoy, no hemos obtenido respuesta. En el transcurso del conflicto, hemos perdido 11 compañeros de trabajo, debido, directa o indirectamente, a la cesantía y la desesperación. Algunos han atentado contra su vida, y otros han estado al borde de la inmolación", afirman.

Lea declaración de pesqueros y portuarios
 


Detienen a trabajadores de Agrosuper

Carabineros reprimió duramente a los trabajadores de Agrosuper que se manifestaban  en las afueras de la faenadora Lo Miranda, VI región, de propiedad de la empresa, en medio del paro en demanda por mejoras salariales. Una decena de detenidos fue el saldo de las protestas. Carabineros desalojó a quienes protestaban pacíficamente. El presidente del Sindicato, Eric Acevedo, acusó violencia excesiva por parte de la policía: "Carabineros llegó y no dijo 'háganse un lado, retírense', solamente llegó y se enfrentó, contra las mujeres principalmente". Fuerzas Especiales están custodiando el lugar. Los trabajadores señalan que continuarán las manifestaciones en la carretera H-30. A la paralización adhieren los sindicatos Agro Taltehue, Agrosuper Comercial, Sopraval Calera, Inter empresa Agrosuper, Nº 1 Cecinas Super, Faenadora Lo Miranda, Faenadora San Vicente y Rosario. Agrosuper impuso una reestructuración de remuneraciones que se tradujo en el descuento de un 25% de los sueldos y suprimió bonos de frío y de incentivo a la producción. "No es verdad que los huelguistas se estén descolgando de la movilización", dicen los trabajadores. "Carabineros ha allanado las casas de algunos compañeros para amedrentarlos, y a los hijos de los trabajadores movilizados los están expulsando del colegio "Los Cipreces", que pertenece a la empresa", denuncian.

 


Fondos de pensiones AFP pierden miles de millones de dólares por crisis mundial

Centro de Estudios Nacionales de Desarrollo Alternativo (CENDA)


El 25 de julio del 2007, los fondos de pensiones chilenos administrados por las AFP alcanzaron su valor máximo de 53,8 billones de pesos (millones de millones, equivalentes a 104.060 millones de dólares). Desde ese día han venido sufriendo pérdidas diarias gigantescas debido a la crisis mundial. Al 7 de agosto habían perdido 1,5 billones de pesos (equivalentes a 2.910 millones de dólares). Ello representa aproximadamente nueve meses de cotizaciones.  Ver cuadro de pérdidas por tipo de fondos, actualizado diariamente.
 


Los empresarios también nos leen

Los trabajadores del
Sindicato del Apart Hotel Time Suites & Apartments de Explotadora Inmobiliaria El Golf iniciaron hace días el proceso de negociación colectiva. Como era de esperar, la empresa rechazó completamente la propuesta de los trabajadores que tras 16 años de abusos se atrevieron a organizar un Sindicato para defender sus derechos y, de paso, les hizo saber que "habían leído" la entrevista que la CGT les hizo hace algunas semanas atrás, mostrándoles una copia, como forma de hacerles saber que ellos conocen todo lo que sus trabajadores hacen... Los trabajadores de Textil Talinay también fueron amenazados por su patrón con las penas del infierno por la entrevista a la presidenta del Sindicato que realizó la CGT y, tras la huelga legal, varios trabajadores fueron despedidos. Queda claro, los empresarios también nos leen. Por lo mismo, vaya un mensaje para ellos: Si están dispuestos a mejorar las condiciones económico sociales de sus trabajadores, en un clima de diálogo y respeto, siempre nos encontrarán disponibles. Sin embargo, si pretenden amedrentar, quitar derechos o abusar de los trabajadores encontrarán la mano firme y decidida de la CGT, que siempre defenderá a los trabajadores.


Abusos en Maderama

Graves abusos con sus trabajadores comete el Consorcio Maderama, denuncian los trabajadores de los Sindicatos Mipsa, Forexport y Maderama. La Confederación General de Trabajadores (CGT) envió una carta a la Directora del Trabajo, Patricia
Silva, el 24 de Julio, haciéndole presente que en los últimos meses dicha empresa “no ha pagado completamente los anticipos, no ha hecho efectivo el pago de las cotizaciones previsionales, no ha cancelado a la Caja de Compensación los créditos de los trabajadores, no cumple con los períodos de vacaciones correspondientes ni el pago de permisos sindicales, no ha entregado colación y ha incumplido gravemente el contrato colectivo vigente”. La CGT solicita “se fiscalice a la brevedad a la empresa Consorcio Maderama S.A., ante estas irregularidades”. Cabe hacer notar que en oportunidades anteriores se solicitó fiscalización a la Inspección del Trabajo respectiva, pero dicha fiscalización no se hizo de manera efectiva.


Beneficio para socios de regiones
CGT habilita departamento en Santiago

Con gran orgullo y alegría, este 29 de junio de 2007, dimos por habilitado el departamento que la CGT ha dispuesto para la estadía de los socios de regiones que deban venir a Santiago. Esto significa que desde ahora tanto los socios como sus familiares tendrán alojamiento cuando viajen a la capital a realizar algún trámite de sus respectivos Sindicatos o por razones médicas. Quienes tuvieron el privilegio de usar por primera vez el departamento de la Confederación fueron las compañeras del Sindicato de Reponedores de Cecinas San Jorge de la VIII Región (no afiliadas), quienes presentaron su proyecto de contrato colectivo y vinieron a asesorarse a la CGT. Ellas pudieron conocer en terreno la organización y beneficios que la Confederación tiene para sus asociados. Nuestro departamento está ubicado en la comuna de San Bernardo, equipado con tres camas equipadas, baño independiente y ducha con agua caliente, equipo musical y pronto se agregará un televisor. Además, cada vez que algún dirigente deba viajar a la capital será acompañado por un compañero que lo guiará en sus trámites. También se le entregará una tarjeta para la locomoción. Sólo deberán costearse los alimentos y ya no tendrán -como ha sucedido en algunas oportunidades- que ir por ahí a quedarse en alojamientos de dudosa categoría y exponerse a cualquier peligro. Así que ya lo saben compañeros de regiones, el departamento de la CGT está en funcionamiento y al servicio de los socios que necesiten utilizarlo. Es tu beneficio, aprovéchalo. 

 


Continúa huelga de Contratistas del Cobre

Fuerzas Especiales de Carabineros reprimieron una marcha de los trabajadores del Cobre en Los Andes, quienes manifestaban por un buen resultado en las negociaciones que mantienen con Codelco. Según Cristian Cuevas, presidente de la Confederación de Trabajadores Contratistas del Cobre, en conflicto con Codelco, Carabineros lanzó bombas lacrimógenas a los manifestantes cuando pasaban junto al Hospital de Los Andes. Desde la sede de la Federación en Los Andes, se informó que ésta se encuentra "prácticamente sitiada por Carabineros". "Carabineros nos ha dicho que si intentamos rearmar la marcha, nos van a reprimir con mayor violencia. Todo eso, cuando ni siquiera está presente el Gobernador de la Provincia, aquí en Los Andes o sea a Carabineros nos los manda nadie y están haciendo lo que quieren", señaló el dirigente Sergio Adasme. Aseguró asimismo que el conflicto se originó en las órdenes entregadas por el gerente de Codelco Andina, Daniel Trivelli, quien habría dado "por terminada la huelga e informado a los administradores de contrato que las empresas contratistas deben subir a sus trabajadores en forma normal, para nosotros esto significa que no se están respetando las conversaciones que se llevan en Santiago y que se está provocando a los trabajadores", señaló el dirigente, tras reafirmar que la huelga sigue vigente.


A los trabajadores de Chilex Club
Un saludo especial

Queremos aprovechar estas páginas para hacer llegar un saludo afectuoso a los socios de CHILEX CLUB de Chuquicamata, sólo quedan en la empresa 4 trabajadores. Lamentablemente CODELCO sólo piensa en ganar dólares, le importa un comino tirar a la cesantía a más de 100 trabajadores. Digan lo que digan, nuestros compañeros recibían su sueldo de CODELCO y por lo tanto ese es el empleador. Lamentamos mucho que las autoridades, desde la propia Bachelet para abajo no se hayan siquiera dignado a escuchar a los sacrificados trabajadores de CHILEX CLUB. Cuando se iniciaba nuestra organización nacional supimos de CHILEX CLUB, en el norte del país, y aunque no teníamos más que ganas, fuimos allá y les ayudamos en su primera huelga, huelga victoriosa que mostró el camino a nuestra organización y nos permitió conocer el cariño de la gente nortina. Nunca olvidaremos a todos y cada uno de los trabajadores mujeres y hombres, jóvenes y adultos, miembros de este Sindicato y en la persona de su último presidente, compañero Isidro Robles, hacemos llegar a todos y cada uno de ellos así como a sus familias, nuestro cariño y reconocimiento eterno.


Trabajadores de Coca Cola en huelga

"Con fecha 6 de Junio, y siendo las 07:00 AM, el Sindicato de Trabajadores Operarios Nº 1 de la Embotelladora Andina, que aglutina a 223 socios, inició la HUELGA LEGAL en demanda de Sueldos Dignos y Justos. Los trabajadores nos mantendremos movilizados fuera de las dependencias de la Empresa, ubicada en Carlos Valdovinos Nº 560, con lienzos, volantes, olla común y en actividades permanentes. Estamos concientes que esta gran empresa Internacional recibe millones de pesos en utilidades al día, y nuestra demanda en lo absoluto perjudicaría el patrimonio de sus dueños. Hemos paralizado nuestras labores por reivindicaciones justas, hemos paralizado nuestras faenas por el respeto que nos merecemos como trabajadores, hemos paralizado nuestro trabajo porque estamos convencidos que solo con la movilización", señala el Sindicato en un comunicado. El Teléfono del Sindicato para expresarles solidaridad y saber de sus movilizaciones es : 550 94 66.


Sindicato de Hotel Explora

 El Sindicato de Hotel Explora (Torres del Paine, XII Región), presentó su proyecto el
18 de Abril, recibieron respuesta a inicios de Mayo, y les enviamos las objeciones de legalidad, para que luego den curso a su negociación. De no llegar a un acuerdo satisfactorio se estaría votando la última oferta o la huelga entre los días 29 de Mayo y el 2 de Junio.


Sindicato Rauco (Panadería Los Castaños)

Un revés en sus aspiraciones es el que sufrieron las asociadas al Sindicato Rauco (Panadería Los Castaños). Finalizados todos los plazos y ante la tozudez del empleador, las trabajadoras habían resuelto votar la huelga, cosa que no pudieron hacer ya que sus dirigentes firmaron el contrato colectivo antes y sin aprobación previa de sus bases (tema que les hicimos saber en su momento), por lo que nunca sabremos qué más podrían haber obtenido con la huelga votada. Aún así se logró un avance, está instalado el sindicato en la empresa, un reajuste parcializado de 18.000 pesos a tres años, el primero  de 10.000 pesos, el segundo  de 2.000 pesos y el tercero de 6.000 pesos, además de lograr traspasar los beneficios al contrato colectivo y reajustarlos según la variación experimentada por el IPC.


Reponedores de Cecinas San Jorge

En el Sindicato de Reponedores de Cecinas San Jorge, y luego de acordar un prórroga de sesenta días con la empresa, estos compañeros inician nuevamente su proceso de negociación colectiva. Estarían votando la última oferta o la huelga (según sus dirigentes lo más probable es la última alternativa), entre los días 27 y 31 de Mayo.

 


Policía da muerte a un obrero forestal

(3 de Mayo) Efectivos de Carabineros dieron muerte a balazos al obrero Rodrigo Cisternas, después que éste arrastrara un vehículo policial con un montacargas, durante una protesta. Dirigentes sindicales de la forestal Bosques Arauco han expresado su enérgico rechazo al actuar de la policía. Los enfrentamientos dejaron un trabajador muerto, decenas de trabajadores heridos y cuatro policías contusos. Según dirigentes de Forestal Bosques Arauco, Carabineros actuó "sin provocación y dio muerte al obrero Rodrigo Cisternas". "Estuvimos los cuatro días protestando en calma acá, llegó Carabineros con prepotencia", indican. "Nos desplazamos hacia los bosques para poder protegernos. De repente un trabajador de nosotros pescó una máquina de tipo retroexcavadora y trató de asustar a Carabineros. Carabineros se vio medio apurado, entonces un suboficial dijo 'pásenme un fusil', y llegó y le disparó a este trabajador que estaba en la máquina", relatan. De acuerdo a los trabajadores, el obrero Cisternas vio cómo su auto fue destruido en medio de los enfrentamientos, por lo que atacó con un montacargas un jeep de Carabineros, arrastrándolo por 600 metros con dos funcionarios adentro. Hasta el lugar llegó el jefe de la VIII Zona de Carabineros, general Jaime Vasconcelos, quien señaló que el "actuar policial fue ajustado a derecho". La Intendenta María Soledad Tohá respaldó el accionar policial y confirmó que la orden de intervenir el predio fue emitida desde el Ministerio del Interior. Las manifestaciones  se desarrollan en las cercanías de la localidad de Horcones. Los 2.500 trabajadores exigen mejoras salariales y se encuentran en paro y han tomado la ruta. (Foto: Redchem)


Primero de Mayo 2007

Un hermoso acto previo llevamos a cabo este 30 de Abril, conmemorando el Día Internacional de los Trabajadores. De esta forma, la CGT quiso honrar a los Mártires de Chicago. Largos 121 años nos separan de esa gesta que ciertamente marcó e iluminó el camino de millones y millones a lo largo y ancho del mundo. Millones son también los que renuevan su compromiso en este día, dejando quietas las herramientas y las fábricas vacías para ocupar los espacios que nos son restringidos, seguir luchando por un porvenir mejor, por igualdad y las más sentidas aspiraciones de la clase explotada. El acto se desarrolló en el Círculo de Periodistas, en Amunátegui # 31. Algunos llegaron con sus banderas y carteles, con sus familias, a conmemorar la fecha más importante de nuestra clase. Una memoria visual acompañó el acto, también las palabras del presidente de la CGT, Manuel Ahumada, de un dirigente de la COPOL, para finalizar con el grupo musical Licanatay, quienes pusieron el broche de oro a la actividad, a la que asistieron unas 200 personas.
Una gran satisfacción fue escuchar la interpretación musical de la hija de un trabajador, quien interpretó dos piezas -una junto a la profesora de nuestra Escuela de Piano, Elisa Lagos-. Un trabajo que nos llena de orgullo al poder ver que los hijos de nuestros compañeros tienen acceso a aprender a tocar un instrumento que no esta al alcance de todos. Como dijo nuestro locutor: “Les informo que vienen a aburrirse porque en este acto no tiraremos piedras, no nos enfrentaremos a Carabineros ni tiraremos bombas molotov. Venimos a conmemorar a quienes marcaron nuestra senda, la que debemos seguir los explotados del mundo para lograr a fuerza de voluntad y sacrificio nuestras más sentidas reivindicaciones”. Un gran saludo a todos quienes nos acompañaron en el acto previo al Día Internacional de los Trabajadores.
¡ VIVA LA LUCHA OBRERA ! ¡ VIVAN LOS TRABAJADORES DE CHILE !
¡ VIVA EL 1º DE MAYO ! 

Vea fotos del Acto


Sindicato DTS - Telecomunicaciones Telmex

Este Sindicato se constituyó con 16 trabajadores, y lamentablemente por aplicación de la legislación deberán volver a hacerlo, ya que no dieron el quorum. Lo anterior no impidió que la gente se motivara y ya con apenas 5 días de funcionamiento sumaban 51 trabajadores, que fueron los que en definitiva presentaron el proyecto de Contrato Colectivo. La empresa (que presta servicios a una transnacional) siguió jugándosela en contra de los trabajadores y declaró ilegal la presentación del proyecto. Mientras esto pasaba siguió incorporándose gente y ya suman más de 80 los trabajadores sindicalizados. Hechas las consultas legales está claro que la objeción de la empresa al proyecto no se corresponde con la ley, así es que volverán a pasar próximamente el proyecto de Contrato Colectivo. Saludamos a los compañeros y compañeras de esta organización, quienes no han bajado los brazos pese a todas las trabas legales que se les han colocado para impedirles que se organicen y luchen por sus derechos.


Operaciones turísticas (Pucón, IX Región)

Este Sindicato estuvo a punto de terminarse ante la carencia de socios, sin embargo se la jugaron y mantuvieron viva a su organización, por lo que al momento de presentar su negociación lo hicieron con trece socios. Ya recibieron la respuesta del empleador, desde ahora se inicia el proceso de análisis de la respuesta, la objeción que corresponda y así llegar a la votación de ser mala la respuesta de la empresa. la votación se haría entre los días 26 y 30 de Abril.


Foresa S.A.

La empresa se encuentra en Peralillo, VI Región. Los trabajadores debieron luchar mucho, casi clandestinamente para constituir su Sindicato. De los 84 socios que presentaron el proyecto 47 fueron despedidos injustificadamente por el empleador. Se recurrió a la justicia para su reincorporación y se dictaminó el reintegro para el día 3 de Abril, cuestión que no fue aceptada por el empleador: Francisco Javier Errázuriz, el tristemente famoso Fra-Fra, quien es el dueño de la empresa. Los compañeros fueron convocados por la directiva a votar la huelga el día 4 de Abril, sin embargo, no todos llegaron al proceso y en definitiva y según lo que establece la legislación, los trabajadores aceptaron la última oferta del empleador. Es cierto, no pudo llegar a votar la mayoría de los despedidos porque han debido buscar pega en otros lados, pero también se debe reconocer que se soltó un poco el proceso en su parte final. La CGT iniciará las acciones judiciales con los despedidos y seguiremos pendientes de conseguir que se castigue por los incumplimientos en el proceso de negociación al sucio Fra-Fra.


Sindicato Marbella Country Club

El Sindicato Marbella Country Club se encuentra en Puchuncaví, V Región. Presentaron su proyecto de Contrato Colectivo el día 20 de Marzo y recibieron la respuesta el día 27 de ese mes. Son 26 socios quienes han visto reducidas sus esperanzas por la mezquina respuesta del empleador por lo que no descartan esperar los plazos correspondientes y votar la huelga entre los días 26 y 30 de Abril.


Pub Licity inicia negociación colectiva

Una difícil situación viven estos compañeros, ya que se está intentando constituir otro sindicato en la empresa. No tendría nada de malo que se quiera hacer otro sindicato, aunque cuando se dividen fuerzas siempre ganará el patrón, pero según los antecedentes que manejamos quien está a la cabeza de este proyecto de nuevo Sindicato sería un ex dirigente que debió entregar su cargo por mal uso de los dineros del Sindicato. Por el bien de la organización sindical esperamos que se aclaren todos los malos entendidos y que se engrandezca el Sindicato ya existente y en él se integren todos los trabajadores del Pub Licity. Pese a estos problemas se ha hecho un buen trabajo previo, reuniones en los tres locales donde se fue a explicarles claramente el significado de un proceso de negociación colectiva. este Sindicato con 114 compañeros debiera presentar su proyecto de Contrato Colectivo el día 24 de Abril, recibiendo respuesta el 8 de Mayo, debiendo votar la última oferta del empleador o la huelga entre los días 4 y 8 de Junio.


Finaliza Huelga en Textil Talinay

Los trabajadores del Sindicato de Textil Talinay estuvieron 16 días en huelga legal. Su empleador les decía que terminada la movilización "todos serían despedidos" y cambió de lugar a los choferes. Además, les tiró el desagüe al lugar donde los trabajadores se manifestaban, y que era donde almorzaban. El chupasangre es el empresario judío italiano David Cassorla. Talinay recibió la solidaridad de la CGT -algunos dirigentes estuvieron con ellos-, ayuda económica y mercadería: destacó la ayuda de TUR BUS División Cargo, Hotel Diego de Almagro, EASY, Textil ADAUI, Textil El Águila, Hotel Sheraton, Transportes CYC, Cecinas Súper, Cecinas San Jorge, Integra, Pub Licity, Vendomática y otros. Tras la huelga, consiguieron mantener el piso que tenían y a los trabajadores de bodega se les aumentará 4 pesos por prenda despachada. Lograron 20 mil pesos por asignación de matrimonio, 20 mil pesos por nacimiento y un bono de término de conflicto de 150 mil pesos líquido. "La mayor gratificación fue haber dado la pelea", dice la presidenta del Sindicato Ana Luisa Miranda.

 


Eladio Villanueva, Secretario General de la CGT anarcosindicalista española
Sindicalista español visitó la CGT

Eladio Villanueva (en la foto), Secretario General de la anarco sindicalista española Confederación General del Trabajo (CGT), visitó nuestra Confederación. Villanueva permaneció en Chile muy pocas horas y tuvimos el agrado escuchar su conferencia sobre el anarco sindicalismo y las luchas del Siglo XXI. Eladio Villanueva pertenece a un sindicato ferroviario. Su conferencia se centró en la experiencia de la organización anarquista y en las perspectivas de un sindicalismo revolucionario. Los asistentes también intervinieron y se produjo un interesante debate con nuestro invitado. La Sala Nº 1 de la "Casa del Trabajador" estuvo repleta de jóvenes y algunos miembros de Sindicatos que intervinieron contando la experiencia sindical chilena. Eladio Villanueva explicó que la CGT española posee varios trabajos no sólo sindicales, sino también sociales, dirigidos a la mujer, jóvenes, inmigrantes y personas sin casa, entre otras.


Empresa José Rivero Ll. (Menajes El Volcán)

Durante decenas de años en esta empresa no se constituyó Sindicato, y ahora cuando llegó el momento 55 trabajadores le dieron el vamos a su organización. Ellos iban a desarrollar un proceso de convenio, para lo que fueron preparándose con tiempo. Cuando fue tiempo de presentar el documento a su empleador éste se negó a recibirlo. Ante la negativa, los trabajadores recurrieron a la Inspección del Trabajo, para que sea ésta la instancia que notifique al patrón de que tiene que responder a un proyecto de Contrato Colectivo. La CGT les brindó el apoyo y la asesoría para su proyecto ya que aquí nos jugamos todo por los afiliados y los no afiliados a nuestra organización.
 


Despidos en la CCU

"Queremos compartir con Ustedes nuestra profunda pena por el despido de 21 de nuestros compañeros de trabajo. Creemos que el día sábado 31 de Marzo va ser un día negro en la historia de nuestra administración sindical. Se fueron socios que prestaron más de 20 años a la CCU. La 'tecnología' y los 'avances técnicos' están siendo la causal para despedirlos. Tenemos que recordar que no sólo son números, sino personas y familias tras las cuales hay una historia. Sabemos que las leyes están redactadas para hacer fáciles los despidos. Es necesario que más personas sepan que no sólo son 21 en Planta Cachantún, también despidieron trabajadores en todo el país, y lo seguirán haciendo. No podemos creer que una empresa tan 'prestigiosa' como CCU haga un despido masivo de trabajadores. Solidarizamos con los afectados y queremos hacerles sentir nuestro malestar por este despido injusto", señala el Sindicato N° 1, de la Planta Cachantún. Quien nos envía la noticia a la CGT es la compañera Cecilia Palma Pereira cpalma@ccu.cl. Para solidarizar con los compañeros: los teléfonos del Sindicato son 08 293 04 70 y 08 260 15 05.

 


Afiliación del Sindicato Forexport 

El sábado 24 de marzo, llegaron hasta la Casa de los trabajadores de la CGT los compañeros del Sindicato Forexport, que trabajan en el rubro de la madera,.y que a la fecha ya suman 91 socios. Se afiliaron a la CGT MOSICAM buscando encontrar respuesta a sus dudas. Señalaron que estarán atentos a participar activamente en todas las actividades que organicemos durante el año. También existe el compromiso de seguir organizados y no ceder, buscando encontrar más beneficios para sus asociados. Les enviamos un gran saludo a estos compañeros y les damos la bienvenida a nuestra casa, “la de los trabajadores”. Y los instamos a seguir en la huella del compromiso constante por los trabajadores.

 


Sindicato "Ayuda y Esperanza" se afilia a la CGT

Le enviamos un saludo a los compañeros del Sindicato Nacional de Empresa Fundación de Beneficencia Ayuda y Esperanza, empresa filial del Hogar de Cristo. Estos compañeros después de un largo ir y venir, decidieron afiliarse a la CGT y ya empiezan a pensar en un futuro no muy lejano, de presentar a su empleador un proyecto de Contrato Colectivo. Desde ya les decimos que la CGT les acompañará y les asesorará el su camino para sacar adelante  sus más sentidas aspiraciones. Desde aquí los instamos a seguir organizándose y participar activamente en las actividades de la CGT.



Clases de Piano y Escuela de Formación

Compañeras y  compañeros: Queremos informarles que pronto comenzarán las clases de Piano. Este es un beneficio para el año 2007 que la CGT pone a disposición de los trabajadores y sus familias, especialmente dirigido a nuestros hijos. Las clases las realizará la profesora Elisa Lagos, los días sábado desde las 10:00 horas. Sólo tienes que inscribirte llamándonos desde el 1º de Marzo al teléfono 6951092. Al igual que en el año 2006, el valor de la hora es de $ 3.000. El pago se pacta directamente con la profesora.

Desde el 2 de Mayo comenzarán las clases de Capacitación y Formación Sindical, a la que todos pueden acceder. Esta es una muy buena forma para que los dirigentes y/o socios estén capacitados para defender sus derechos, al mismo tiempo que nos prepara para ayudar a otros que quieran organizarse. Para mayor información de los horarios y temas de las clases, llámanos. Ten en cuenta que los cupos para la Escuela formadora son limitados.


Exposición sobre Santa María de Iquique recorre el país


En el marco de la conmemoración del centenario de la matanza de la Escuela Santa María de Iquique, la Confederación General de Trabajadores (CGT) ha querido llevar a la comunidad esta historia, dado que no forma parte de los temas educativos de nuestros colegios o liceos. No se enseña a nuestros jóvenes lo sucedido y se ha querido simplemente borrar de la memoria colectiva la historia de los trabajadores de nuestra patria.

Empecinados en rescatar la memoria de lo sucedido en Santa María de Iquique, se decidió darle vida a una exposición que consiste en 50 fotografías de mineros en sus faenas, y otras imágenes donde se expresa la calidad de vida que por esos años tenían que soportar debido a la brutal explotación a la que eran sometidos por los capitalistas ingleses, en su gran mayoría, y mostrar también la forma en que decididamente actuaron y marcaron con su propia sangre, la de sus mujeres e hijos, la historia de la clase obrera en nuestro país.

También recordar que hubo un poder central que decidió acallar a fuego de fusil -como en otras oportunidades-, las voces de quienes sólo querían y pedían lo justo: “Sólo querían respuesta a lo pedido, respuesta limpia”.

Historia para recordar, historia para no olvidar, historia para sacar lecciones de lucha, ésa que nunca debe perder la clase obrera del país, tan manoseada y despreciada por el capitalismo.

“Historia amarga”, reza una estrofa de la Cantata Santa María, escrita por Luis Advis. Historia que a diario se repite en miles de hombres, mujeres y niños a lo largo del país.

La exposición fue inaugurada en la Casa Central de la Universidad de Chile. Recorrió distintas Facultades, para luego ir al encuentro de los miles que se encontraron con la historia a "boca de jarro" en la calle, en el frontis del Ministerio del Trabajo, en la Plaza de la Constitución, en la Plaza de Armas. Recorrió algunas comunas del sector sur de Santiago con gran éxito: fue a Buin, Paine, Talagante, llegó a la Sexta Región, en la localidad de Lolol, donde los pobladores, en su gran mayoría de gente dedicada a las labores agrícolas, presenció la exposición dando muestras de satisfacción por tan noble iniciativa.

A la fecha se estima que cerca de 50.000 personas se han encontrado con esta historia de lucha desinteresada y sacrificio de miles de obreros pampinos que murieron por creer que es posible construir un mundo distinto, en el que todos aspiramos a vivir. Los pampinos murieron por creer que sí es posible llegar a vivir dignamente, que es válido organizarse y no vivir de rodillas ante la arremetida patronal.
 

“Con el legado de los obreros pampinos, caminamos los trabajadores del Siglo XXI”
 


La CGT y Santa María de Iquique en Lolol

El 14 de febrero de 2007, se inauguró la exposición de Santa María de Iquique en la localidad de Lolol -distante a 80 km. de San Fernando, en la VI región-, donde su población trabaja preferentemente en faenas agrícolas. Como es costumbre, la CGT fue a dar el vamos a la exposición. El encargado del Departamento de Educación nos recibió en dependencias municipales, fuimos invitados a un almuerzo con el alcalde de la comuna, que nos expresó su conformidad con la exposición, inaugurada en
el marco de la semana de aniversario de la comuna.

Un bonito acto se preparó para dar realce a la actividad que contó con la asistencia del Concejo municipal y de pobladores de la comuna, quienes aprovecharon la oportunidad para encontrarse con la historia. Palabras de reconocimiento de parte del alcalde hacia la iniciativa dieron el vamos a la exposición. Por nuestra parte también unas palabras, para darnos a conocer, quiénes somos y para dónde vamos, y explicar el fondo de la exposición, que dejó muy conformes a quienes tuvieron la oportunidad de estar presentes. Aprovechando los micrófonos de la radio local, se invitó a la comunidad a visitarla, ya que será exhibida hasta el domingo 18 de febrero.

Si quieres que la exposición de Santa María de Iquique pueda ir a tu comuna o localidad, contáctate con nosotros al teléfono: 6951092, o al correo electrónico: cgtmosicam@adsl.tie.cl , o visita nuestra recién estrenada página Web: www.cgtmosicam.cl 

Te esperamos.


Fondo de Salud, materialización de un esfuerzo al cual puedes acceder

Desde noviembre de 2006, la Confederación pone en funcionamiento el Fondo Solidario de Salud, objetivo que se concreta a partir de una propuesta lanzada en el Congreso fundacional de la CGT, y cuyos principales beneficiarios son los trabajadores de las organizaciones sindicales afiliadas a nuestra organización. En la asamblea de octubre de 2006 se aprobó el calendario mensual de beneficiarios, lo que se comunicó oportunamente a todos los sindicatos y se dieron las explicaciones de cómo acceder al beneficio. Será resolución de cada asamblea definir las prioridades de su uso.

De esta manera, la Confederación da un salto de importancia en la concreción de lo que debiera ser la actitud de servicio hacia la clase. Así, emulamos y traemos a la memoria a Luis Emilio Recabarren, pionero en la construcción y generación de este tipo de iniciativas. Esperamos que sea canalizada de buena manera y que con el tiempo llegue a un número superior de trabajadores.

ENCARGADO DEL FONDO DE SALUD