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Enero 2011 |
NEGOCIACIONES COLECTIVAS |
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Gracias Totales Estimados compañeros CGT, escribe Jaime Alarcón R. Secretario del Sindicato N°1 de trabajadores del Hotel Sheraton. Quiero expresar mis mas sinceros agradecimientos a la CGT por su impecable asesoría en nuestra negociación colectiva y que ha terminado con éxito y destacar el compromiso irrestricto con los trabajadores. Destacar al compañero Esteban Hidalgo que fue quién dejó nuevamente en alto la figura de la CGT y con su accionar refuerza la lealtad de vuestra organización en la lucha de los derechos de los trabajadores. No me queda más que sentirme orgulloso de tener como asesores a la Confederación General de Trabajadores CGT. ESTIMADOS COMPAÑEROS UN ABRAZO Y GRACIAS POR EL APOYO Y LA AYUDA PRESTADA.
ATTE. JAIME ALARCÓN R.
SECRETARIO SINDICATO N°1 HOTEL SHERATON
CUENTA NEGOCIACION COLECTIVA AL 09 DE SEPTIEMBRE DEL 2011
Sindicato Providencia:
52 trabajadores. No se logró
acuerdo en los buenos oficios. Mientras se
estaba negociando, la empresa estaba haciendo firmar a los trabajadores no
sindicalizados la extensión de un convenio suscrito con 12 trabajadores.
Esto generó
el descontento de todos los trabajadores decidiendo comenzar
su huelga el lunes 12 de septiembre desde las 09:00 horas en Ahumada Nº
341. NO olvidemos que el dueño de esta empresa es nada
menos que el “HOGAR DE CRISTO”. La presidenta del sindicato es Paula
Farias. Pueden llamarla al 074323277 o escribir al
sindicatoprovidencia@hotmail.
Grupo de Trabajadores Restaurant Tip Y Tap: 20 trabajadores. Aprobaron por 18 votos la huelga. Mañana sábado 10 de septiembre se piden los buenos oficios. De no lograr un acuerdo en la próxima semana, la huelga comienza el martes 20 de septiembre.
Sindicato Rendic Punta Arenas: 305 trabajadores. La inspección del Trabajo respondió las objeciones de legalidad. La empresa se negó a entregar los antecedentes adicionales cuando la inspección le pidió que se pronunciara al respecto. Esta objeción también declaro que la trabajadora objetada esta despedida antes de comenzar el fuero y acepto a la trabajadora que por error la directiva omitio cuando se presento el proyecto. Se negociara con la empresa el 14 y 15 de septiembre. La huelga la votaran el 26 de septiembre luego de la asamblea del 25. Como C.G.T. estaremos en la zona desde el 27 de septiembre apoyando el final de la negociación. De no haber acuerdo la huelga comenzaría el 04 de octubre.
Sindicato Nº2 Frutales: 115 trabajadores. Inspeccion aun no responde las objeciones. Ordeno una fiscalización para constatar si efectivamente los 16 trabajadores objetados por la empresa son parte de un Convenio Colectivo. Aun no comienzan las conversaciones. De no haber acuerdo la huelga se vota entre el 26 al 30 de Septiembre.
Grupo de Trabajadores Tresoldi (SITES): 11 trabajadores. Empresa no respondió dentro del plazo, se pide a la Inspección que se declare el proyecto aceptado. LA inspección realizo un comparendo con la empresa y los trabajadores y en dicho comparendo el delegado firma un documento indicando que sabia de la respuesta. Se analizara el tema con el abogado y de no prosperar se puede negociar nuevamente desde el 02 de noviembre cuando vence el actual Contrato Colectivo.
Grupo de Trabajadores Hotel Fundador: 47 trabajadores. Trabajadores afiliados al SICTUR. Termino el plazo del articulo 320 en donde se adhirieron 7 trabajadores. Ahora se espera la respuesta cuyo plazo vence el 16 de septiembre. Votan la huelga entre 13 al 17 de Octubre del presente año.
Sindicato Termas Huife Pucon: 31 trabajadores. Presentaron el proyecto el 06 de septiembre. Se espera respuesta hasta el 21 de septiembre. De no haber acuerdo deben votar la huelga entre el 15 y 19 de octubre.
Sindicato Andrade y Matinez. 15 Trabajadores. Sindicato recién afiliado a la C.G.T. Presentaron el proyecto el 24 de Agosto. Se aplica la norma del artículo 320 hasta el 28 de Septiembre. Se espera la respuesta de la empresa para el 13 de Octubre. De no haber acuerdo la huelga se vota entre el 08 al 12 de Noviembre.
HUELGAS EN DESARROLLO
De acuerdo a los datos de la Dirección del trabajo en estos momentos están en huelga - Grupo de Trabajadores de la empresa Trebol Minerals, 20 trabajadores, en Rancagua con 106 días. - Grupo de Trabajadores de la empresa Arriendo de Maquinarias IB Ltda., 32 trabajadores en Rancagua con 106 días. - Sindicato de Empresa aserraderos Santa Blanca Ltda., 58 trabajadores en Constitución con 44 días. - Sindicato de Empresa PH Glass S.A., 106 trabajadores en Talagante en Talagante con 19 días. - Sindicato de Establecimiento Sociedad Educacional Hugo Casanueva 42 trabajadores en Recoleta con 19 días. - Sindicato de Empresa Pesquera Trans Antartic Ltda., 250 trabajadores, en Puerto Montt con 9 días. - Grupo de Trabajadores de la Empresa Red de televisión Chilevision S.A., 660 trabajadores, en Providencia con 3 días. - Sindicato de Establecimiento Multitiendas Corona S.A. 57 trabajadores en Temuco con 3 días.
Sindicatos que aprobaron la huelga. - Sindicato de Empresa Servicios Generales Prosenor Ltda., 135 trabajadores en Calama. - Sindicato de Empresa Constructora Consorcio Sierra y Plaza Hurtado Ingeneria y Cia. Ltda., 30 trabajadores en Los Andes. - Grupo de Trabajadores KDM Servicios S.A., 36 trabajadores en Los Andes. - Sindicato de Empresa Oxiquim S.A., 173 trabajadores en Viña del Mar. - Sindicato de Empresa Viña Los Boldos Ltda. 19 trabajadores en Rengo. - Sindicato de Empresa Temuco Storesco S.A. 166 trabajadores en Talca. - Sindicato de Empresa Sociedad Medica Clínica Francesa S.A. 91 trabajadores en Concepción. - Sindicato de Empresa Corporación Sanatorio Aleman, 253 trabajadores en Concepción. - Sindicato de Empresa de Transportes Luis Hofmeister Ltda, 58 trabajadores en Concepción. - Sindicato de Empresa Easy S.A., 150 trabajadores en Chillan. - Sindicato de Empresa Inversiones San Cristobal S.A., 248 trabajadores en Chillan. - Sindicato de Empresa Mansonite Chile S.A. 27 trabajadores en Los Ángeles. - Sindicato de Empresa Forestal y Papelera Concepción S.A. 64 trabajadores en Coronel. - Sindicato de Empresa Gallegos Rañileo Victor Hugo, 33 trabajadores en Temuco. - Sindicato de Establecimiento Fundación del Magisterio de la Araucania, 47 trabajadores, en Temuco. - Sindicato de Empresa Fundación del Magisterio de la Araucania, 20 trabajadores, en Temuco. - Sindicato de Empresa Administradora y Comercial Temuco Ltda. 176 trabajadores en Temuco. - Sindicato de Empresa Extractos Naturales Gelymar S.A., 90 trabajadores en Puerto Montt. - Sindicato de Empresa Sociedad Grafica Escorpio Ltda. 25 trabajadores en Santiago. - Sindicato Interempresa Hugo Ulloa Donoso, 18 trabajadores, en San Joaquin. - Sindicato de Empresa Precisión Servicios S.A. Vital S.A., 202 trabajadores, en Renca. - Sindicato de Empresa Sociedad Concesionaria Costanera Norte S.A., 36 trabajadores, en Renca. - Sindicato de Empresa Manufacturas Macul S.A., 14 trabajadores, en Macul. - Sindicato de Empresa Corporación Municipal de Servicios y Desarrollo de Maipu , 453 trabajadores, en Maipú. - Sindicato de Empresa La Gran Guia S.A., 59 trabajadores en Providencia. - Grupo de Trabajadores Empresa E.C.M. ingeniería S.A. 141 trabajadores en Providencia. - Sindicato de Empresa Nacional de Servicios de Aseo S.A. 371 trabajadores, en San Bernardo. - Sindicato de Empresa Thyssenkrupp Elevadores S.A., 109 trabajadores, en Las Condes. - Sindicato de Empresa SIGDOPACK S.A., 146 trabajadores, en Quilicura. - Sindicato de Empresa Inversiones Marazul Ltda. 80 trabajadores en Quilicura. - Sindicato de Empresa Sodexho Chile S.A., 4744 trabajadores, en todo Chile. CUENTA NEGOCIACIÓN COLECTIVA AL 02 DE SEPTIEMBRE DEL 2011
Sindicato Providencia: 53 trabajadores. Luego de entregada la ultima oferta de la empresa, la inspección del trabajo declaró que cumplen la ley por lo tanto pueden reemplazar a los trabajadores en huelga. El viernes 02 se voto la huelga siendo aprobada por 36 votos. El sábado 03 de septiembre se piden los buenos oficios. De no haber acuerdo la huelga comienza el lunes 12 de septiembre.
Grupo de Trabajadores Restaurant Tía Y Tap: 23 trabajadores. Empresa entrega la ultima oferta. Esta oferta esta firmada por un jefe que no es parte de la Comisión Negociadora. Se pedirá a la Inspección que se pronuncie sobre la validez de la oferta y si la empresa queda facultada para reemplazar en caso de huelga. El domingo 04 asamblea de socios. La huelga se votara el viernes 09 de septiembre, para pedir los buenos oficios el sábado 10. De no haber acuerdo la huelga comienza el 20 de septiembre.
Sindicato Rendic Punta Arenas (Unimarc): 305 trabajadores. Empresa responde el 02 de Septiembre. Solo objeto a un trabajador por no pertenecer a la empresa. Se revisara la respuesta para preparar las objeciones de legalidad y ser presentadas a mas tardar el miércoles 07 de septiembre. De no haber acuerdo la huelga se vota entre el 26 al 30 de Septiembre.
Sindicato Nº2 Frutales: 115 trabajadores. Empresa responde el proyecto el 01 de septiembre. Objeta a 16 trabajadores por ser parte de un Convenio Colectivo. Se están preparando las objeciones de legalidad para ser presentadas el martes 06 de septiembre. De no haber acuerdo la huelga se vota entre el 26 al 30 de Septiembre.
Grupo de Trabajadores Tresoldi (SITES): 11 trabajadores. Se espera respuesta de la empresa a más tardar el 05 de Septiembre. La empresa ha corrido el rumor que no negociara pero no se ha pronunciado. De no haber acuerdo la huelga se vota entre el 26 al 30 de Septiembre.
Grupo de Trabajadores Hotel Fundador: 47 trabajadores. Trabajadores afiliados al SICTUR. Termino el plazo del articulo 320 en donde se adhirieron 7 trabajadores. Ahora se espera la respuesta cuyo plazo vence el 16 de Septiembre. Votan la huelga entre 13 al 17 de Octubre del presente año.
Sindicato Andrade y Matinez. 15 Trabajadores. Sindicato recién afiliado a la C.G.T. Presentaron el proyecto el 24 de Agosto. Se aplica la norma del artículo 320 hasta el 28 de Septiembre. Se espera la respuesta de la empresa para el 13 de Octubre. De no haber acuerdo la huelga se vota entre el 08 al 12 de Noviembre.
NEGOCIACIONES TERMINADA
Sindicato Reponedores de P.F.: 19 trabajadores. Luego de votada la huelga y solicitado los buenos oficios se logro un acuerdo. Con la creación del bono de productividad en esta negociación, se logra un aumento promedio de $ 30.000 por trabajador. Vigencia quedo a dos años.
Sindicato Gatsby: 260 trabajadores. Si bien es cierto en la votación gano la huelga, el resultado del mismo no se logro el quórum necesario para aprobarla. Muchos trabajadores no participaron de la votación y otros que votaron por la oferta de la empresa. Luego de una asamblea de socios se resolvió que aceptaban la ultima oferta que contempla un reajuste del 2% anual sobre ICP y una vigencia de dos años, además de aumento en los bonos y beneficios.
HUELGAS EN DESARROLLO "SI PUEDES, SOLIDARIZA Y APOYA,TODO APORTE ES IMPORTANTE"
De acuerdo a los datos de la Dirección del trabajo en estos momentos están en huelga - Grupo de Trabajadores de la empresa Trebol Minerals, 20 trabajadores, en Rancagua con 99 días. - Grupo de Trabajadores de la empresa Arriendo de Maquinarias IB Ltda., 32 trabajadores en Rancagua con 99 días. - Sindicato de Empresa aserraderos Santa Blanca Ltda., 58 trabajadores en Constitución con 37 días. Para más información hacer click AQUI - Sindicato de Empresa UPS de Chile Ltda., 42 trabajadores, en Santiago Centro, con 12 días. - Sindicato de Empresa Salmones Antartica S.A., 629 trabajadores en Castro con 4 días. Para más información hacer click AQUI y AQUI - Sindicato de Empresa PH Glass S.A., 106 trabajadores en Talagante en Talagante con 12 días.
Sindicato que aprobaron la huelga. - Sindicato de Establecimiento Constructora Cerro Nevado S.A., 69 trabajadores, en Calama. - Sindicato de Empresa Servicios Generales Prosenor Ltda., 135 trabajadores en Calama. - Sindicato de Empresa Electrica Guacolda S.A., 80 trabajadores en Vallenar. - Sindicato de Establecimiento Disal Chile Sanitarios Portables S.A., 52 trabajadores en Illapel. - Sindicato de Empresa Oxiquim S.A., 173 trabajadores en Viña del Mar. - Sindicato de Establecimiento Bettoli S.A. 18 trabajadores en Viña del Mar. - Sindicato de Empresa Viña Los Boldos Ltda. 19 trabajadores en Rengo. - Sindicato de Empresa Temuco Storesco S.A. 166 trabajadores en Talca. - Sindicato de Empresa Sociedad Medica Clínica Francesa S.A. 91 trabajadores en Concepción. - Sindicato de Empresa Corporación Sanatorio Aleman, 253 trabajadores en Concepción. - Sindicato de Empresa Maestranza Alco Stell Ltda, 26 trabajadores en Concepción. - Sindicato de Empresa Easy S.A., 150 trabajadores en Chillan. - Sindicato de Empresa Inversiones San Cristobal S.A., 248 trabajadores en Chillan. - Sindicato de Establecimiento Startec S.A. 33 trabajadores en Los Ángeles. - Sindicato de Empresa CMPC Celulosa S.A. 120 trabajadores en Los Ángeles. - Sindicato de Empresa Mansonite Chile S.A. 27 trabajadores en Los Ángeles. - Sindicato de Empresa Forestal y Papelera Concepción S.A. 64 trabajadores en Coronel. - Sindicato de Empresa Geomar S.A. 11 trabajadores en Coronel. - Sindicato de Empresa Servicios Forestales Tierras del Sur Ltda. 80 trabajadores en Curanilahue. - Sindicato de Establecimiento Fundación del Magisterio de la Araucania, 47 trabajadores, en Temuco. - Sindicato de Empresa Fundación del Magisterio de la Araucania, 20 trabajadores, en Temuco. - Sindicato de Establecimiento Multitiendas Corona S.A. 57 trabajadores en Temuco. - Sindicato de Empresa Inmobiliaria Inversalud S.A. 101 trabajadores en Temuco. - Sindicato de Empresa Administradora y Comercial Temuco Ltda. 176 trabajadores en Temuco. - Sindicato de Empresa Forestal Lautaro S.A., 363 trabajadores, en Lautaro. - Sindicato de Empresa Turismo Villa del Rio S.A., 32 trabajadores, en Valdivia. - Sindicato de Empresa Pesquera Trans Antartic Ltda., 250 trabajadores, en Puerto Montt. - Sindicato de Empresa Tarrago Aguade Cia. Ltda., 35 trabajadores, en San Joaquin. - Sindicato Interempresa Hugo Ulloa Donoso, 18 trabajadores, en San Joaquin. - Sindicato de Empresa Administradora y Comercial Puente Alto Ltda., 115 trabajadores, en Puente Alto. - Sindicato de Establecimiento Sociedad Educacional Hugo Casanueva 42 trabajadores en Recoleta. - Sindicato de Empresa Presión Servicios S.A. Vital S.A., 202 trabajadores, en Renca. - Sindicato de Empresa Prosegur Chile S.A., 466 trabajadores, en Renca. - Sindicato de Empresa Fabrica de Envases Plasticos S.A., 111 trabajadores, en Renca. - Sindicato de Empresa Sociedad Concesionaria Costanera Norte S.A., 36 trabajadores, en Renca. - Sindicato de Empresa Servicios Externos S.A., 315 trabajadores, en Ñuñoa. - Sindicato de Empresa Manufacturas Macul S.A., 14 trabajadores, en Macul. - Sindicato de Empresa Corporación Municipal de Servicios y Desarrollo de Maipu , 453 trabajadores, en Maipú. - Grupo de Trabajadores de la Empresa Red de televisión Chilevision S.A., 660 trabajadores, en Providencia. - Sindicato de Empresa Thyssenkrupp Elevadores S.A., 109 trabajadores, en Las Condes. - Sindicato de Empresa SIGDOPACK S.A., 146 trabajadores, en Quilicura. - Sindicato de Empresa Sodexho Chile S.A., 4744 trabajadores, en todo Chile. NEGOCIACIONES COLECTIVAS AL 14 DE ENERO DE 2011 Grupo de Trabajadores Indumotor: 11 trabajadores. No hubo reuniones previas con la
empresa. Los trabajadores votaron la huelga el jueves 13 de enero. Se piden los
buenos oficios el 15 de enero. De no haber acuerdo la huelga comienza el 24 de
enero. Sindicato Inco Alimentos: 35 trabajadores. Inspección responde
favorablemente las objeciones. Aun la empresa no entrega los antecedentes.
Reunión con la empresa el martes 18 de enero. Al pedir la votación de huelga
tuvieron problemas en la inspección al imponerles que deben votar el 27 de
enero y pedir los buenos oficios el viernes. Dejaron carta con reclamo en la
CONFE. Se denunciara a la Dirección este tema, y se verá como cambiamos la
fecha de votación para el 28 y pedir los buenos oficios el 29. Si esto resulta
y no hay acuerdo en los buenos oficios, la huelga comenzaría el lunes 7 de
febrero. Grupo de Trabajadores Restaurant Altue: 8
trabajadores.
Primera reunión con la empresa. No hay voluntad de avanzar por parte de la
empleadora. Resolverán la próxima semana si continúan las conversaciones.
Jueves 20 reunión con el contador. Votan la huelga entre el 04 y el 08 de
febrero del 2011. Sindicato Treck: 91 trabajadores. Presentaron proyecto el 13 de
enero. Se espera respuesta para el 28 de enero. De no haber acuerdo deben votar
la huelga entre el 19 y 23 de febrero. Grupo de Trabajadores Hotel Diego de Almagro: 35
trabajadores. Se terminó
el plazo del artículo 320, se adhirieron 3 trabajadores. Se espera respuesta de
la empresa para el 28 de enero. De no haber acuerdo votan la huelga entre el 23
al 28 de febrero del 2011. NEGOCIACIONES TERMINADAS Sindicato Novel Diseño: 125 trabajadores. Finalmente los trabajadores no
quisieron arriesgarse con votar la huelga y llegar a hacerla efectivas. Se
acogieron al 369. Sindicato DIN: 680 trabajadores. Se logró un acuerdo en donde 550
trabajadores salieron ganando un reajuste de alrededor de $ 30.000 mensuales.
Con respecto a los 130 que quedaron que son los antiguos la empresa les ofrece
retirarse con el pago completo de la indemnización. Vigencia de dos años. NEGOCIACIONES PREPARANDOSE
Sindicato Fondo Esperanza: 98 trabajadores. Todo listo para
presentar el proyecto el lunes 17 de enero. NEGOCIACIONES COLECTIVAS AL 19 NOVIEMBRE DE 2010
Sindicato R y R: 27 trabajadores. No se ha logrado acuerdo con la empresa en las conversaciones. Empresa ya entrego ultima oferta aunque puede entregar otra hasta el lunes 22 de noviembre. Asamblea de socios el sábado 20 de noviembre en donde se analizara la oferta de la empresa. Votan huelga el 26 de noviembre para pedir los buenos oficios el 27. De no haber acuerdo la huelga comenzaría el 06 de diciembre. Sindicato Hidromobile: 26 trabajadores. Empresa entrego todos los antecedentes económicos solicitados en la objeción de legalidad. Reunión el lunes con el contador de la C.G.T. para analizar dichos antecedentes. Empresa entrego la ultima oferte hoy, mañana la traen a la confe. Los trabajadores resolvieron votar la huelga el viernes 26 de noviembre. Si no hay petición de buenos oficios, la huelga comienza el lunes 29 de noviembre. Sindicato Hotel Del Lago (Pucón): 182 trabajadores. En las conversaciones con la empresa se ha logrado algunos avances que siguen siendo insuficientes para los trabajadores. Empresa entrego todos los antecedentes económicos solicitados en las objeciones de legalidad, dichos antecedentes la directiva sindical los hara llegar a la confe para analizarlos. Trabajadores resolvieron votar la huelga el viernes 26 de noviembre. Sábado 27 de noviembre pedirán los buenos oficios. De no haber acuerdo comienzan la huelga el lunes 06 de diciembre. Sindicato Naturista Moneda: 55 trabajadores. Se han sostenido 4 reuniones con la empresa. Se aprobó un aumento en los bonos del 4%. Queda pendiente los temas de Capacitación, garzones a sueldo fijo, ascensos y reajustes de sueldo. Los trabajadores resolvieron votar la huelga el martes 30 de noviembre. El 01 de diciembre se pedirán los buenos oficios, de no haber acuerdo la huelga comienza el jueves 09 de diciembre. Sindicato Ready Mix Norte: 75 trabajadores. Se recibió la resoluicion de la inspección del trabajo en donde se indica que la empresa debe entregar los antecedentes económicos que falta. Martes 23 de noviembre tendrán la primera reunión de negociación colectiva. De acuerdo a lo planificado, la votación de huelga se realizara el jueves 02 de diciembre, para pedir los buenos oficios el 03 de diciembre. De no haber acuerdo entre las partes, la huelga comenzara el lunes 13 de diciembre. Sindicato Novel Diseño: 105 trabajadores. Se terminó el plazo del articulo 320 el 05 de noviembre, desde hoy se espera los 15 días para la respuesta que debe ser a más tardar el 20 de noviembre, que por ser día sábado se prorroga para el lunes 22 de noviembre. De no haber acuerdo votan la huelga entre el 16 al 20 de diciembre. Sindicato Acotec: 40 trabajadores. Enfrentaran su primera negociación. Presentaran el proyecto el 13 de Octubre, el empleador notifico de la presentación el 14 de octubre, por lo tanto el plazo del articulo 320 venció el 13 de Noviembre. Ahora se esta a la espera de la respuesta de la empresa que debe ser a mas tardar el 29 de noviembre. De no haber acuerdo deberá afrontar la votación de la votación de huelga entre el 24 al 28 de diciembre. Sindicato DIN: 680 trabajadores. Presentaron proyecto de Contrato Colectivo el 16 de Noviembre. Se espera la respuesta de la empresa cuyo plazo vence el 01 de diciembre. De no haber acuerdo votan la huelga entre el 27 y 31 de diciembre. Grupo de Trabajadores Indumotor: 11 trabajadores. Se constituyeron el 12 de Octubre y eligieron su delegado. Se presento proyecto el 26 de octubre por parte de la Inspeccion al no querer recibirlo la empresa. Ahora deben esperar los plazos del articulo 320 hasta el 30 de noviembre. De no haber acuerdo deben votar la huelga entre el 10 al 14 de enero del 2011. Grupo de Trabajadores Restaurant Altue: 8 trabajadores. Presentaron proyecto el 16 de noviembre. Primera negociación colectiva se aplica el articulo 320 desde el 22 de noviembre al 21 de diciembre. Votan la huelga entre el 31 de enero y el 04 de febrero del 2011. NEGOCIACIONES PREPARANDOSE Sindicato Inco Alimentos: 29 trabajadores. En su ultima negociación enfrentaron una huelga de 14 dias y la ganaron. Hoy están con todos los ánimos para enfrentar el nuevo proceso. Este jueves 25 de noviembre tendrán asamblea para finiquitar el proyecto que deben presentar entre el 17 y 22 de diciembre. NEGOCIACIONES TERMINADAS Sindicato Sundors: 99 trabajadores. Un dia antes del inicio de la huelga, lograron un acuerdo con la empresa. Un reajuste de sueldo de $ 40.000 a todos los trabajadores. Sueldo Minimo de $ 190.000, bono de termino de $ 250.000 liquido a cada trabajador. Aumento en los beneficios. Vigencia tres años.
NEGOCIACIONES COLECTIVAS AL 05 NOVIEMBRE DE 2010
Sindicato R y R: 27 trabajadores. Se han sostenido reuniones con la empresa. Los avances siguen siendo mínimos, aun quedan conversaciones pendientes. Ellos deben votar la huelga entre el 23 al 27 de Noviembre. Sindicato Hidromobile: 26 trabajadores. Luego de la respuesta de la empresa el 28 de octubre, se esta a la espera de la respuesta a las objeciones de legalidad que se presentaron en la inspección el 02 de Noviembre. Deben votar la huelga si no logran el acuerdo entre 24 al 28 de Noviembre. Sindicato Hotel Del Lago (Pucon).: 182 trabajadores. Luego de la respuesta de la empresa se espera la resolución a las objeciones de legalidad. No olvidemos que la empresa objeto la participación de dos trabajadores. Si no logran el acuerdo deben votar la huelga entre el 26 al 30 de Noviembre. Sindicato Naturista Moneda: 55 trabajadores. Se recibió la respuesta de la empresa el 04 de Noviembre. Se revisara en el dpto.. de negociación si se debe objetar de legalidad. Si no logran el acuerdo deben votar la huelga entre el 26 al 30 de Noviembre. Sindicato Ready Mix Norte: 75 trabajadores. Luego de los plazos del articulo 320 la empresa responde el proyecto el 05 de noviembre. Se esta revisando la respuesta en el dpto.. de negociaciones para preparar las objeciones de legalidad. De no haber acuerdo deben votar la huelga entre el 01 al 05 de Diciembre. Sindicato Novel Diseño: 105 trabajadores. Se termino el plazo del articulo 320 el 04 de noviembre, desde hay se espera los 15 días para la respuesta que debe ser a mas tardar el 18 de noviembre. De no haber acuerdo votan la huelga entre el 15 al 19 de diciembre. Sindicato Acotec: 40 trabajadores. Enfrentaran su primera negociación. Presentaran el proyecto el 13 de Octubre, el empleador notifico de la presentación el 14 de octubre, por lo tanto el plazo del articulo 320 es hasta el 13 de Noviembre. En este plazo la empresa les ofrece un aumento entregando un documento que no es contrato colectivo. Los trabajadores aun no lo resuelven. De no haber acuerdo deberá afrontar la votación de la votación de huelga entre el 24 al 28 de diciembre.
Grupo de Trabajadores Indumotor: 11 trabajadores. Se constituyeron el 12 de Octubre y eligieron su delegado. Se presento proyecto el 26 de octubre por parte de la Inspeccion al no querer recibirlo la empresa. Ahora deben esperar los plazos del articulo 320 hasta el 30 de noviembre.
NEGOCIACIONES PREPARANDOSE Sindicato DIN: 780 trabajadores. Terminaron la gira desde Arica a Punta Arenas en donde se discutió con todos los trabajadores los lineamientos para la negociación colectiva. Se prepara el proyecto respectivo que será presentado el 16 de noviembre. NEGOCIACIONES TERMINADAS Sindicato Transportes Oriente: 72 trabajadores. El presidente del sindicato informo a la C.G.T. que se logro un acuerdo con la empresa. El contrato fue firmado el 04 de noviembre, pero aun no lo traen a la C.G.T. |
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